Praca: Referent ds Płac


Referent ds Płac
Miejsce pracy: Piła
Zadania:
  • obsługa płacowa pracowników i zleceniobiorców w tym m.in. terminowe naliczanie i wypłacanie wynagrodzeń oraz pochodnych,
  • prawidłowe naliczanie należnych składek na ubezpieczenia społeczne,
  • obliczanie zasiłków w tym ustalanie podstaw zasiłkowych,
  • biegła obsługa komputera, obsługa programów płacowo-kadrowych, programu Płatnik, pakietu Microsoft Office,
  • bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.
Wymagania:
  • Wykształcenie: średnie lub wyższe kierunkowe,
  • mile widziane doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku w dziale płac lub pokrewnym,
  • W pierwszej kolejności będą rozpatrywane oferty osób mających doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w placówkach medycznych,
  • samodzielność, dyspozycyjność i odporność na stres,
  • bardzo dobra organizacja pracy i umiejętność właściwego ustalania priorytetów,
  • wysoko rozwinięte kompetencje interpersonalne,
  • umiejętności komunikacyjne,
  • wysoka kultura osobista,
  • umiejętność pracy pod presją czasu.
Oferujemy:
  • stabilne warunki zatrudnienia,
  • pełen etat – praca w godz. 7:30 – 15:05,
  • pakiet socjalny,
  • możliwość rozwoju.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
Specjalista ds. Płac Piła Referent ds Płac Piła Konin Szpital Specjalistyczny w Pile Kalisz
APLIKUJ TERAZ

Pracownik obsługi płacowej

Dodane: 2024-05-15, Lokalizacja: wielkopolskie, Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Pile

naliczanie wynagrodzeń pracowniczych oraz świadczeń z ubezpieczenia społecznego i zdrowotnego, naliczanie składek do ZUS oraz zaliczek na podatek dochodowy do wynagrodzeń, sporządzanie miesięcznych i rocznych deklaracji z tytułu ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych, sporządzanie...

Specjalista ds. Płac i Księgowości

Dodane: 2024-05-15, Lokalizacja: pomorskie, Pracodawca: Zakłady Odzieżowe Wybrzeże S.I.

Zakres obowiązków naliczanie wynagrodzeń, przygotowywanie i rozliczanie list płac i ich pochodnych dla pracowników etatowych oraz osób współpracujących w ramach umów cywilnoprawnych naliczanie świadczeń z ubezpieczenia społecznego obsługa zajęć komorniczych pracowników...

Specjalista / Specjalistka ds. Płac

Dodane: 2024-05-14, Lokalizacja: mazowieckie, Pracodawca: Contract Administration Sp. z o.o.

Opis stanowiska: Samodzielne obsługiwanie niestandardowych i bardziej skomplikowanych usług płacowych i procesów dla klientów, Naliczanie wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych, składek ZUS, zaliczek na podatek dochodowy Sporządzanie oraz przesyłanie deklaracji i sprawozdań do ZUS, US,...


Menedżer ds. sukcesu partnerów/partner success manager

Dodane: wczoraj, Lokalizacja: małopolskie, Pracodawca: Grodzki Urząd Pracy w Krakowie

Stanowisko kierownicze, zarządzanie, coaching i mentoring zespołu, udział w krótkoterminowym i długoterminowym planowaniu strategii organizacji, prowadzenie przeglądu wydajności zespołu, wsparcie w określaniu i przydzielaniu celów indywidualnych i zespołowych.Godziny pracy: 7-19, zmiana...

Masażystka tradycyjnego masażu tajskiego

Dodane: wczoraj, Lokalizacja: małopolskie, Pracodawca: Grodzki Urząd Pracy w Krakowie

wykonywanie tradycyjnego masażu tajskiego we wszystkich jego wariantach, z godnie z ofertą pracodawcy. Wymagania konieczne: Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe Język: angielski, w mowie - A2 - niższy średnio zaawansowany, w piśmie - A2 - niższy średnio zaawansowany Uprawnienia:...

Pracownik hotelu

Dodane: wczoraj, Lokalizacja: małopolskie, Pracodawca: Grodzki Urząd Pracy w Krakowie

Prace porządkowe na terenie hotelu, utrzymywanie czystości i porządku w obiekcie hotelarskim, zmywanie naczyń, prace w części gastronomicznej obiektu, przygotowanie i podawanie śniadań. Wymagania konieczne: Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe Wymagania inne: Miejsce wykonywania...

Monter / składacz okien

Dodane: wczoraj, Lokalizacja: małopolskie, Pracodawca: Urząd Pracy Powiatu Krakowskiego

wg programu stażu Wymagania konieczne: Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe Wymagania inne: