Opis stanowiska

• Instalacja w zakresie elektroautomatycznym maszyn pakujących u Klientów, zapewniając ich sprawne i bezawaryjne działanie.
• Serwis i modyfikacje maszyn pakujących
• Rozruchy urządzeń i całych linii produkcyjnych – od pojedynczych maszyn po złożone systemy zautomatyzowane
• Integracja maszyn pakujących w jeden zautomatyzowany ciąg z uwzględnieniem automatyki oraz instalacji elektrycznych.
• Modernizacja, Budowa i nadzór nad budową szaf elektrycznych, włączając tworzenie schematów, dobór komponentów oraz optymalizację ich działania.
• Wsparcie zespołu na różnych etapach projektu, obejmujące m.in. wybór części, zamawianie i wewnętrzna dystrybucja elementów oraz tworzenie kosztorysów.
• Kontakt z dostawcami i podwykonawcami w celu koordynacji dostaw i nadzoru nad realizacjami projektów zgodnych z założeniami technicznymi.
• Tworzenie dokumentacji technicznej, takiej jak instrukcje obsługi, procedury konserwacyjne oraz pełna dokumentacja elektryczna.
• Udział w testach odbiorczych maszyn, a także szkolenie pracowników Klienta oraz wspieranie ich w procesie wdrażania nowego sprzętu.
• Wsparcie Klientów w zakresie utrzymania ruchu, usuwania awarii osobiście i zdalnie.

Wymagania

• Wykształcenie wyższe techniczne – preferowane kierunki to automatyka przemysłowa, elektrotechnika lub mechatronika.
• Praktyczne umiejętności w zakresie automatyki przemysłowej i elektryki, najlepiej poparte kilkuletnim doświadczeniem.
• Uprawnienia SEP do pracy z instalacjami elektrycznymi o napięciu co najmniej 1kV.
• Prawo jazdy kategorii B – niezbędne do wykonywania wyjazdów służbowych.
• Znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację z klientami i dostawcami.
• Umiejętność czytania i modyfikowania dokumentacji technicznej, w tym schematów elektrycznych i rysunków technicznych.
• Wiedza z zakresu bezpieczeństwa maszyn, zapewniająca zgodność działań z obowiązującymi normami (mile widziane)
• Znajomość programów CAD i EPLAN do projektowania i dokumentowania instalacji.
• Programowanie sterowników PLC – preferowane marki to Siemens oraz Allen-Bradley (AB) – możliwość przyuczenia
• Gotowość do częstych wyjazdów służbowych – minimum 80% czasu pracy w delegacji, wyjazdy służbowe 15-20 dni/miesiąc

• kreatywność – jesteśmy otwarci na nowe pomysły
• zaradność
• gotowość do rozwiązywania codziennych zagadnień. Radzenie sobie z nowymi wyzwaniami.
• odwagę w działaniach
• chęć rozwoju i ciekawość świata

Oferujemy

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, zapewniające długoterminową współpracę / lub B2b
• Pracę z najnowocześniejszymi maszynami przemysłowymi, dającą możliwość rozwoju w dynamicznej i zaawansowanej technologicznie branży.
• Udział w rozwoju oraz tworzeniu koncepcji nowych urządzeń, co pozwala na realny wpływ na innowacje w firmie.
• Możliwość rozwoju kompetencji zawodowych i zdobycia dodatkowych uprawnień, wspierających dalszy rozwój kariery.
• Dofinansowanie do prywatnej opieki zdrowotnej, które zwiększa komfort i bezpieczeństwo poza pracą.
• Atrakcyjne wynagrodzenie w przedziale 5500-10000 PLN netto, uzależnione od poziomu posiadanych kwalifikacji i doświadczenia.