Praca: Specjalista / Młodszy Specjalista ds. Kadr i Płac


Emil Frey jest jedną z największych grup motoryzacyjnych w Europie. W Polsce zarządza kilkunastoma autoryzowanymi punktami dealerskimi pod markami: Bawaria Motors, MB Motors, Bohemia Motors, City Motors i Emil Frey Motors. W Polsce tworzymy zespół ponad 1000 pracowników w kilkunastu lokalizacjach: w Warszawie, Jankach, Piasecznie, Katowicach, Gdańsku, Poznaniu, Krakowie i Rzgowie, gdzie sprzedajemy i serwisujemy samochody marek BMW i MINI, Mercedes Benz, Skoda i VW, Subaru i Nissan.

Specjalista / Młodszy Specjalista ds. Kadr i Płac
Miejsce pracy: Warszawa
Twoje zadania:
  • Obsługa kadrowo-płacowa Pracowników w systemie kadrowo-płacowym.
  • Doradztwo i przygotowywanie dokumentów kadrowych związanych z zatrudnieniem, zmianą warunków i zakończeniem zatrudnienia
  • Weryfikacja poprawności przygotowywania list płac, m.in. w zakresie potrąceń składników zmiennych
  • Prowadzenie teczek pracowniczych i zapewnienie zgodności z przepisami i wymogami
  • Przygotowanie raportów i sprawozdań dot. obszaru kadrowo-płacowego.
  • Wdrażanie usprawnień, automatyzacji w obszarze HR

Nasze wymagania:

  • Doświadczenie w pracy w obszarze kadr i płac, w organizacji o rozproszonej strukturze – minimum 3 lata (doświadczenie we współpracy z firmą zewnętrzną – mile widziane).
  • Dobra znajomość prawa pracy i ubezpieczeń społecznych
  • Znajomość systemu kadrowo-płacowego TETA – mile widziane
  • Sprawne posługiwanie się w Office 365
  • Dobra znajomość Excel (wykorzystywany w bieżącej pracy)
  • Umiejętność skutecznej komunikacji i wysokie nastawienie na współpracę w zespole
  • Wysoka etyka pracy, poufność, odpowiedzialność i sumienność
To możemy Ci zaoferować:
  • Umowę o pracę
  • Możliwość zdobywania doświadczenia w gronie ekspertów i pasjonatów w jednej z najszybciej rozwijających się firm w branży retail automotive
  • Możliwość poszerzenia kompetencji oraz rozwój w ramach struktur firmy
  • Atrakcyjne warunki przystąpienia do prywatnej opieki medycznej i zniżkę na ubezpieczenie grupowe
  • Dofinansowanie do karty sportowej
APLIKUJ TERAZ

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Co jest dla nas ważne min. 2 letnie doświadczenie w pracy w obszarze kadr i płac, praktyczna wiedza z zakresu prawa pracy, przepisów dotyczących ubezpieczeń społecznych, zasiłków oraz podatku od osób fizycznych, doświadczenie w obsłudze programów kadrowo – płacowych oraz pakietu...

Pracownik Działu Kadr i Płac

Twoje zadania: Wprowadzanie danych do programu kadrowo-płacowego Teta HR, Prowadzenie akt osobowych oraz kompleksowej dokumentacji kadrowej, Współpraca z jednostkami w terenie w zakresie rozliczania i ewidencji czasu pracy, Obsługa kwestii związanych z ZFŚS oraz benefitami dla pracowników,...

Specjalista ds. Kadr i Płac z językiem angielskim

Sporządzanie dokumentów kadrowych (umowy, wypowiedzenia, zaświadczenia). Naliczanie wynagrodzeń i przygotowywanie deklaracji ZUS/PIT. Obsługa akt osobowych zgodnie z aktualnymi przepisami. Udział w uruchamianiu nowego systemu kadrowo-płacowego i stopniowe przejęcie zadań od biura...


Opiekunka dziecięca z wykształceniem pedagogicznym

Opieka nad dziećmi w wieku przedszkolnym w mini clubie, Organizacja i prowadzenie zabaw, gier oraz kreatywnych aktywności, Zapewnienie dzieciom bezpiecznej i radosnej atmosfery, Malowanie buziek, zajęcia plastyczne i manualne, Wspieranie dzieci w rozwijaniu ich umiejętności i wyobraźni....

Instruktor Rekreacji i Sportu

Nadzór nad salą fitness, Prowadzenie zajęć aqua aerobiku, Organizowanie i prowadzenie różnorodnych zajęć sportowych oraz rekreacyjnych dla wszystkich grup wiekowych, Inicjowanie wydarzeń promujących aktywny i zdrowy styl życia, Dbanie o sprzęt i wyposażenie. Wykształcenie kierunkowe...

Brygadzista Cieśli Szalunkowych

Główne zadania: Organizowanie i nadzorowanie pracy brygady cieśli. Przydzielanie zadań oraz kontrola jakości wykonywanych szalunków. Dbanie o przestrzeganie zasad BHP. Prowadzenie niezbędnej dokumentacji i współpraca z biurem administracyjnym. Odpowiedzialność za powierzony sprzęt....

Dyrektor Kontraktu

OPIS STANOWISKA koordynacja działań i nadzór nad jakością i terminowością prowadzonych przez Spółkę kontraktów budowlanych, odpowiedzialność i nadzór nad prawidłową realizacją kontraktów budowlanych (budżet, harmonogram) oraz adekwatne reagowanie w przypadku pojawienia się...