• ewidencja operacji gospodarczych w systemie finansowym FK oraz prowadzenie dokumentacji księgowej, zgodnie z ustawą o rachunkowości;
• prowadzenie kontroli formalno–rachunkowej dowodów księgowych, w szczególności not z tytułu kosztów świadczeń zdrowotnych;
• sporządzanie wewnętrznych i zewnętrznych dowodów księgowych, w szczególności faktur sprzedaży oraz not księgowych;
• monitorowanie i analiza stanu należności;
• księgowanie wyciągów bankowych;
• sporządzanie w systemie BGK 24 przelewów bankowych;
• współpraca z komórkami księgowości oddziałów wojewódzkich oraz z komórkami organizacyjnymi Centrali NFZ.

WYMAGANIA KONIECZNE

• wykształcenie: wyższe lub średnie
• na stanowisko starszego specjalisty:
  • minimum 4 lata pracy zawodowej w przypadku posiadania wykształcenia wyższego,
  • minimum 6 lat pracy zawodowej w przypadku posiadania wykształcenia średniego;
• doświadczenie na stanowisku pracy związanym z prowadzeniem ksiąg rachunkowych;
• znajomość ustawy o rachunkowości;
• umiejętność obsługi pakietu MS Office oraz systemów finansowo-księgowych.

WYMAGANIA DODATKOWE

• doświadczenie w pracy w jednostkach sektora finansów publicznych;
• znajomość ustawy o finansach publicznych;
• znajomość ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych;
• biegła obsługa programów Microsoft Office oraz systemów finansowo-księgowych;
• umiejętność współpracy z przełożonym i pracy w zespole, komunikatywność i kreatywność;
• umiejętność samodzielnego ustalania priorytetów przy wykonywaniu zadań;
• umiejętność pracy pod presją czasu, odporność na stres;
• łatwość w nawiązywaniu kontaktów interpersonalnych;
• wysoka kultura osobista.

• pracę w sprawnie zarządzanej organizacji zatrudniającej powyżej 5500 pracowników
• stabilne zatrudnienie na umowę o pracę
• możliwość pracy zdalnej okazjonalnej do 24 dni w roku
• pracę w systemie hybrydowym
• elastyczny czas pracy
• nagrodę jubileuszową za staż pracy
• dodatkowy urlop stażowy
• profesjonalny system szkoleń
• możliwość dofinansowania nauki języka do 100%
• możliwość dofinansowania studiów do 100%
• opiekę mentora/ mentorki
• atrakcyjne wsparcie socjalne (zakładowy fundusz świadczeń socjalnych) m in.:
  • dofinansowanie do wypoczynku - „wczasy pod gruszą”
  • dofinansowanie do wypoczynku dla dzieci
  • dofinansowanie karty sportowej
  • Kasa Zapomogowo Pożyczkowa
• ubezpieczenie na życie na atrakcyjnych warunkach
• inicjatywy dbające o zdrowie (#NaszeFirmoweZdrowie)