Praca: Referent ds. kadr


Powiatowy Urząd Pracy
Referent ds. kadr
Miejsce pracy: Gorzów Wielkopolski
Numer: StPr/25/0751
OBOWIĄZKI:
-Prowadzenie spraw osobowych pracowników.-Przygotowanie umów o pracę, aneksów oraz wszelkich dokumentów związanych z zatrudnieniem i zwolnieniem pracowników.-Prowadzenie ewidencji czasu pracy.-Kontrola dyscypliny pracy.-Prowadzenie obsługi i dokumentacji w zakresie PPK.-Prowadzenie spraw zawiązanych z przeglądem kadrowym i ocenami kwalifikacyjnymi.-Obsługa Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.-Opracowanie obowiązującej sprawozdawczości.-Realizacja zgłoszonych potrzeb szkoleniowych pracowników.-Przestrzeganie obowiązujących regulacji prawnych i zasad etyki zawodowej w procesie kadr.-Współdziałanie z innymi komórkami organizacyjnymi PUP.
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Uprawnienia: obsługa komputera


Wymagania inne:

-znajomość obsługi komputera,-znajomość Kodeksu Pracy,-znajomość Ustawy o Pracownikach Samorządowych,-znajomość Kodeksu Postępowania Administracyjnego,-łatwość nawiązywania kontaktów,-odporność na stres,-wysoka kultura osobista,-doświadczenie zawodowe w zakresie prowadzenia kadr,-mile widziane doświadczenie w Publicznych Służbach Zatrudnienia.

Miejsce pracy:

Gorzów Wielkopolski


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony


Wynagrodzenie brutto:

od 5 300 PLN


Opis wynagrodzenia:

Wynagrodzenie zasadnicze + dodatek stażowy.Rozkład pracy: pon. 07:30-17, wt.-czw. 07:30-15:30, pt. 07:30-14:00.

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Gorzowie Wielkopolskim

APLIKUJ TERAZ

Starszy Referent w Biurze Wsparcia i Dostępności

Nazwa stanowiska: starszy referent Wymiar etatu: pełny etat Liczba etatów: 1 Główne obowiązki: Realizacja wsparcia i obsługa osób z niepełnosprawnościami i szczególnymi potrzebami. Prowadzenie postępowań o udzielenie zamówień publicznych zgodnie z obowiązującymi przepisami...

Młodszy referent

- zapoznanie ze stanowiskiem pracy, programem stażu oraz regulaminem pracy,- zapoznanie z przepisami BHP i ppoż.,- obsługa komputera, faxu, skanera, kserokopiarki,- wykonywanie podstawowych czynności kancelaryjnych, obsługa sekretariatu,- obsługa interesantów,- pomoc w prowadzeniu...

Młodszy referent

zgodnie z programem stażu Wymagania konieczne: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), administracyjne Wymagania inne: Godziny pracy: 8:00 - 16:00


Instruktor sportu, magister W-F

Zakres obowiązków: nadzór na salą fitness prowadzenie zajęć aqua aerobik inicjowanie i prowadzenie zajęć sportowych, rekreacyjnych i imprez sportowych dla różnych grup wiekowych organizowanie imprez i wydarzeń promujących zdrowy styl życia dbanie o stan techniczny powierzonego mienia...

Nauczyciel edukacji wczesnoszkolnej / opiekunka sal zabaw / przedszkolanka

Do obowiązków pracownika będzie należeć: nadzór nad dziećmi w wieku przedszkolnym w mini clubie zabawa z dziećmi organizacja i prowadzenie ciekawych form spędzania czasu wolnego umiejętność organizowania gier i zabaw dla dzieci, malowanie twarzy Od kandydatów oczekujemy: wykształcenie...

Cieśla - Monter szalunków

Twój zakres obowiązków Montaż i demontaż różnych systemów szalunkowych. Stosowanie dokumentacji technicznej do budowania konstrukcji systemowych. Nasze oczekiwania Rok doświadczenia w pracach szalunkowych. Znajomość języka niemieckiego jako atut. Prawo jazdy kategorii B.

Pracownik Ogólnobudowlany

Zakres obowiązków: wykonywanie robót pomocniczych towarzyszących malowaniu powierzchni tynków wewnętrznych i zewnętrznych, powierzchni betonowych, ceglanych, drewnianych, stalowych, metalowych oraz ze stropów metali, powierzchni dachów, rur spustowych, rynien i obróbek blacharskich...