Praca: Kierownik biura kadr i płac


Kierownik biura kadr i płac
Miejsce pracy: Kalisz
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
  • Nadzór i koordynacja całego procesu kadrowo-płacowego w firmie produkcyjnej
  • Organizacja i kontrola prawidłowego przebiegu procesów zatrudniania, zmiany warunków zatrudnienia oraz rozwiązywania umów
  • Weryfikacja i nadzór nad poprawnością naliczania wynagrodzeń, zasiłków i świadczeń (chorobowych, macierzyńskich, rodzicielskich, urlopowych)
  • Monitorowanie i rozliczanie czasu pracy, w tym ewidencja absencji, rozliczanie czasu pracy kierowców i osób z niepełnosprawnością
  • Zapewnienie prawidłowego i terminowego przygotowywania deklaracji do ZUS, US, GUS, PFRON
  • Współpraca z instytucjami zewnętrznymi (ZUS, US, GUS, PIP, GIODO, PFRON)
  • Nadzór nad prowadzeniem i archiwizacją dokumentacji kadrowej zgodnie z obowiązującymi przepisami RODO
  • Prowadzenie polityki benefitowej i koordynacja dokumentacji z nią związanej
  • Stała kontrola nad poprawnością danych w systemie kadrowo-płacowym oraz ich aktualizacja
  • Proponowanie rozwiązań usprawniających procesy kadrowo-płacowe oraz inicjatywa w ich wdrażaniu
  • Monitorowanie przestrzegania przepisów prawa pracy i wewnętrznych regulaminów
  • Tworzenie raportów na potrzeby władz spółki oraz instytucji zewnętrznych
WYMAGANIA:
  • Min. 3-letnie doświadczenie w obszarze kadr i płac, w tym na stanowisku kierowniczym, najlepiej w firmie produkcyjnej
  • Doskonała znajomość prawa pracy, ustawy o ubezpieczeniach społecznych oraz przepisów dotyczących zatrudniania obcokrajowców i osób z niepełnosprawnościami
  • Znajomość zasad rozliczania czasu pracy kierowców
  • Wykształcenie wyższe
  • Doskonałe zdolności organizacyjne, umiejętność wyznaczania priorytetów i zarządzania wieloma zadaniami jednocześnie
  • Wysoka samodzielność i rzetelność w działaniu
  • Doskonale rozwinięte umiejętności zarządzania zespołem
  • Komunikatywność i zdolności interpersonalne
  • Bardzo dobra znajomość programu Płatnik oraz pakietu MS Office (w szczególności Excel)
MILE WIDZIANE:
  • Znajomość systemu kadrowo-płacowego Asseco Softlab
  • Doświadczenie we wdrażaniu nowych narzędzi/systemów kadrowych
  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołem rozproszonym
OFERUJEMY:
  • Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
  • Pracę w zgranym i wspierającym zespole
  • Możliwość rozwoju zawodowego i nauki w praktyce
  • Umowę o pracę i atrakcyjne warunki zatrudnienia
  • Dodatkowe benefity (karta Multisport, ubezpieczenie grupowe)
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodzę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych przy realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 o Ochronie Danych Osobowych (DZ.U. nr 133, poz. 883.)
Kierownik ds. Kadrowo-Płacowych (Payroll Manager) Kalisz PORTOS TR7 sp. z o.o. Poznań Kierownik biura kadr i płac Kalisz Konin
APLIKUJ TERAZ

Kierownik działu kadr i płac

Dodane: 2025-09-18, Lokalizacja: dolnośląskie, Pracodawca: RGS Sp. z o.o.

Planowanie funduszu płac, analizowanie i kontrolowanie jego wykorzystania. Nadzorowanie prawidłowości obliczania wynagrodzeń, zasiłków i innych świadczeń wynikających z nawiązanego stosunku pracy. Nadzorowanie prawidłowej realizacji obowiązków płatnika. Naliczanie i ewidencja czasu...

Zastępca Kierownika Zespołu ds. Kadr i Płac (obszar miękkiego i twardego HR)

Dodane: 2025-09-08, Lokalizacja: mazowieckie, Pracodawca: Bakoma Sp. z o.o.

Nowy pracownik będzie wspierał kierownika w kompleksowym zarządzaniu obszarem kadrowo - płacowym oraz uczestniczył w wprowadzaniu i rozwijaniu i nowoczesnych narzędzi i rozwiązań, szczególnie w obszarze miękkiego HR. Szukamy więc lidera, który zapewni prawidłowe funkcjonowanie...

Kierownik ds. Kadrowo-Płacowych (Payroll Manager)

Dodane: 2025-09-04, Lokalizacja: mazowieckie, Pracodawca: Akord Fabryka Mebli M. Zając, W. Zając spółka komandytowo-akcyjna

Organizacja, zarządzanie i nadzór nad pracą zespołu kadrowego Budowa efektywnych struktur organizacyjnych oraz doradztwo dla kadry kierowniczej w zakresie optymalnych rozwiązań w kontekście przepisów prawa pracy Opracowywanie i wdrażanie regulaminów, procedur kadrowych oraz RODO...


Lekarz Okulista

Dodane: dzisiaj, Lokalizacja: świętokrzyskie, Pracodawca: Jutro Medical Sp z o.o.

Opis stanowiska: przeprowadzanie badań okulistycznych i diagnostycznych rozpoznawanie i leczenie chorób oczu dobór i przepisywanie okularów oraz soczewek kontaktowych prowadzenie dokumentacji medycznej pacjentów współpraca z innymi specjalistami medycznymi udzielanie porad profilaktycznych...

Kierownik Działu Obsługi Pacjenta

Dodane: dzisiaj, Lokalizacja: śląskie, Pracodawca: LUX MED Sp. z o.o.

Praca w Centrum Medycznym LUX MED przy ulicy Dworcowej 25 w Gliwicach Twoją rolą będzie: nadzór nad obsługą Pacjentów i właściwe wykonywanie obowiązków przez pracowników działu zgodnie z procedurami i standardami jakości obsługi, dążenie do osiągnięcia jak najwyższych wyników...

Psychoterapeuta

Dodane: dzisiaj, Lokalizacja: mazowieckie, Pracodawca: Ludwika Erkiert

Twoja rola: Prowadzenie sesji terapeutycznych i diagnozowanie pacjentów. Obsługa płatności po spotkaniach. Czego oczekujemy? Wykształcenie magisterskie z psychologii oraz bycie w trakcie lub po akredytowanym szkoleniu psychoterapeutycznym. Doświadczenie w pracy w podejściu...

Diagnosta Laboratoryjny

Dodane: dzisiaj, Lokalizacja: , Pracodawca: Coagumed Gerinnungszentrum

Oczekujemy: Udokumentowanego wykształcenia kierunkowego Komunikatywności i umiejętności pracy w zespole Chęci rozwoju zawodowego