Praca: Dyrektor Rozwoju


Wojskowe Zakłady Motoryzacyjne S.A. są przedsiębiorstwem, które istnieje na polskim rynku zbrojeniowym od 1945 roku. Głównym celem działalności Spółki jest zaspakajanie potrzeb bezpieczeństwa i obronności państwa w zakresie produkcji, serwisowania, obsługiwania, modyfikacji modernizacji i remontów oraz napraw wojskowych pojazdów gąsienicowych i kołowych.

Dyrektor Rozwoju
Miejsce pracy: Poznań
Nr ref.: 16/2025
Zakres zadań podstawowych:
  • zarządzanie zespołem konstruktorów, technologów – planowanie pracy oraz rozliczanie zadań;
  • nadzór nad projektowaniem, konstruowaniem i opracowywaniem technologii, w tym: nowych produktów, ulepszonych produktów, modernizowanych produktów, produktów w fazie B+R;
  • zarządzanie projektami rozwojowymi realizowanymi i planowanymi do realizacji przez Spółkę;
  • opracowywanie harmonogramów zadań dot. prowadzonych projektów rozwojowych oraz nadzorowanie nad ich wykonaniem zgodnie z określonymi terminami oraz budżetem;
  • nadzór nad prowadzeniem badań oraz prac wdrożeniowych;
  • uczestniczenie w opracowywaniu wniosków o finansowanie prac badawczo-rozwojowych ze środków zewnętrznych;
  • nadzór nad opracowywaniem przez podległe Biuro kart materiałowych i katalogów pracochłonności;
  • wsparcie wydziałów produkcyjnych w zakresie aspektów technicznych;
  • przygotowywanie propozycji optymalizacji procesów produkcyjnych;
  • udział w negocjacjach kluczowych dla Spółki umów;
  • współpraca z innymi działami i wydziałami w Spółce;
  • współpraca z partnerami Spółki w tym z zagranicznymi;
  • sporządzanie niezbędnych materiałów do kalkulacji;
  • nadzór nad funkcjonowaniem Biura Rozwoju i Zarządzania Projektami.
Wymagania:
  • wykształcenie wyższe techniczne;
  • praktyczna znajomość podstaw: mechaniki, elektryki, hydrauliki oraz automatyki;
  • minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku kierowniczym w obszarze biura konstrukcyjnego lub działu zarządzania projektami;
  • bardzo dobra znajomość MS Office, w szczególności zaawansowana znajomość MS Excel,
  • obsługa programu MS Project mile widziana;
  • znajomość programów CAD (mile widziana znajomość programu Siemens NX);
  • mile widziane doświadczenie w realizacji prac rozwojowych finansowanych ze źródeł zewnętrznych;
  • biegła znajomość języka angielskiego (w mowie i piśmie);
  • umiejętność zarządzania zasobami ludzkimi oraz koordynowania ich pracy;
  • umiejętność zarządzania projektami w szczególności pod względem terminowości oraz budżetu;
  • umiejętność analitycznego i kreatywnego myślenia;
  • wysoka kultura osobista i komunikatywność;
  • dokładność i rzetelność;
  • gotowość do pracy w strukturach wymagających zachowania poufności;
  • prawo jazdy kategorii B.
Oferujemy:
  • ciekawą pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie produkcyjnej o ugruntowanej pozycji rynkowej, z wysokimi standardami jakości,
  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • możliwość rozwoju zawodowego (szkolenia),
  • pakiet świadczeń socjalnych.
APLIKUJ TERAZ


Administrator Systemów IT

Forma współpracy: Umowa o pracę Model pracy: hybrydowa (80% zdalnie /20% biuro​) Rekrutacja: zdalna Elastyczny czas rozpoczęcia pracy: 07:00–09:00 Zakres obowiązków:​ Administracja systemami i infrastrukturą IT Instalacja i konfiguracja oprogramowania systemowego oraz biznesowego...

Pracownik ds. kadrowych i księgowości

Prowadzenie spraw kadrowo- księgowych firmy. Wymagania inne: wymagane doświadczenie zawodowe, znajomość obsługi programów płacowo- kadrowych

Pracownik utrzymania czystości

Utrzymanie czystości w pomieszczeniach biurowych oraz magazynowych Wymagania konieczne: Wykształcenie: podstawowe Wymagania inne:

Mechanik samochodów ciężarowych i maszyn budowlanych

. Wymagania konieczne: Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe Wymagania inne: Znajomość mechaniki pojazdowej.