Elektryk
Praca w instalacjach elektrycznych Wymagania konieczne: Zawód: Elektryk* (wymagany staż - lata: 1) Wykształcenie: zasadnicze zawodowe Uprawnienia: odpowiedzialność Uprawnienia: umiejętność pracy w grupie Wymagania inne: umiejętności praktyczneuprawnienia : SEP mile widziane
Elektryk
BUDOWA SIECI ENERGETYCZNYCH NAPOWIETRZNYCH I KABLOWYCH Wymagania konieczne: Uprawnienia: Prawo jazdy kat. B Wymagania inne: UPRAWNIENIA SEP
Elektryk
- Utrzymanie ruchu diagnozowanie i usuwanie usterek w elektronarzędziach (urządzenia spawalnicze, ręczne elektronarzędzia jak: wiertarki, szlifierki, piły itp.) zarówno w siedzibie firmy jak i wyjazdowo w miejscach prowadzenia prac przez pracowników firmy.- Dodatkowo wykonywanie drobnych...
Koordynator ds. Automatyki
Zadania: Sprawowanie nadzoru technicznego nad projektami w obszarze automatyki i dbanie o zgodność z założeniami i harmonogramem. Koordynacja prac międzybranżowych (elektryka, teletechnika, automatyka, technologia). Współpraca z zespołami realizacyjnymi, projektantami oraz dostawcami w...
Specjalista / Specjalistka ds. warunków kontraktowych
Twój zakres obowiązków: Obsługa roszczeniowa kontraktu, Opracowywanie stanowisk pisemnych, korespondencji kontraktowej i roszczeń Wykonawcy w ramach kontraktu na roboty budowlane, Bieżąca analiza zdarzeń w ramach inwestycji pod kątem minimalizacji ryzyka oraz zabezpieczenia dochodzenia...
Osoba na stanowisko Automatyka Utrzymania Ruchu (K/M)
Obowiązki: Bieżący nadzór nad sprawnością techniczną maszyn i urządzeń systemów automatyki przemysłowej. Analizowanie przyczyn awarii i podejmowanie działań zapobiegawczych. Udział w modernizacjach maszyn i urządzeń oraz nowych uruchomieniach. Diagnostyka i naprawa aparatury...
Koordynator / Koordynatorka ds. Nadzoru Automatyki
nadzór techniczny nad realizacją projektów automatyki z dbałością o harmonogram i założone cele, koordynacja współpracy branżowej obejmującej automatykę, elektrykę, teletechnikę oraz technologię, udział w opracowywaniu rozwiązań technicznych we współpracy z zespołami...
