Nauczyciel/nauczycielka wychowania przedszkolnego

- zakres obowiązków wynikający z zajmowanego stanowiska - karta nauczyciela Wymagania konieczne: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: pedagogika, specjalizacja: wychowanie przedszkolne Wymagania inne: - kwalifikacje do zajmowanego stanowiska: nauczyciel wychowania przedszkolnego

Nauczyciel/nauczycielka języka angielskiego

- obowiązki wynikające zajmowania stanowiska nauczyciela języka angielskiego w przedszkolu - wielkość etatu: 0,26 Wymagania konieczne: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) Wymagania inne: - kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela języka angielskiego w przedszkolu

Nauczyciel/ nauczycielka wychowania przedszkolnego

Prowadzenie zajęć dydaktyczno-wychowawczych. Opieka nad dziećmi w wieku przedszkolnym. Współpraca z rodzicami i zespołem pedagogicznym. Realizacja podstawy programowej wychowania przedszkolnego. Tworzenie przyjaznej i bezpiecznej atmosfery dla dzieci. Wymagania konieczne: Wykształcenie:...

Menedżerka / Menedżer Sprzedaży

Co będziesz robić? budować i rozwijać swój zespół sprzedażowy – rekrutujesz, szkolisz i wspierasz, zarządzać oddziałem – planujesz i pomagasz osiągać cele, wspierać i inspirować – tworzysz relacje oparte na wspólnych wartościach, dbać o wyniki – ustalasz cele, działasz...

Menedżerka / Menedżer Sprzedaży

Co będziesz robić? budować i rozwijać swój zespół sprzedażowy – rekrutujesz, szkolisz i wspierasz, zarządzać oddziałem – planujesz i pomagasz osiągać cele, wspierać i inspirować – tworzysz relacje oparte na wspólnych wartościach, dbać o wyniki – ustalasz cele, działasz...

Menedżerka / Menedżer Sprzedaży

Co będziesz robić? budować i rozwijać swój zespół sprzedażowy – rekrutujesz, szkolisz i wspierasz, zarządzać oddziałem – planujesz i pomagasz osiągać cele, wspierać i inspirować – tworzysz relacje oparte na wspólnych wartościach, dbać o wyniki – ustalasz cele, działasz...

Menedżerka / Menedżer Sprzedaży

Co będziesz robić? budować i rozwijać swój zespół sprzedażowy – rekrutujesz, szkolisz i wspierasz, zarządzać oddziałem – planujesz i pomagasz osiągać cele, wspierać i inspirować – tworzysz relacje oparte na wspólnych wartościach, dbać o wyniki – ustalasz cele, działasz...