Praca: Starszy referent / starsza referentka


KRAJOWE BIURO WYBORCZE DELEGATURA W LEGNICY
Starszy referent / starsza referentka
Miejsce pracy: Legnica
Numer: StPr/26/0061
OBOWIĄZKI:
1) prowadzenie spraw dotyczących rozliczenia finansowego komitetów wyborczych uczestniczących w wyborach samorządowych, uzupełniających i przedterminowych,2) prowadzenie czynności w zakresie Centralnego Rejestru Wyborców (prawidłowości prowadzenia CRW w gminach z obszaru działania Komisarza Wyborczego w Legnicy, zadania dot. dysponowaniem dotacji celowej i podział środków na prowadzenie RW przyznanych przez Krajowe Biuro Wyborcze, realizowanie zadań w zakresie czynności kontrolnych dot. wydatkowania dotacji celowej, nadzór nad przekazywanymi meldunkami kwartalnymi o stanie rejestru wyborców przez gminy, meldunkami przedwyborczymi,3) wykonywanie zadań kontrolnych w zakresie sporządzania spisu wyborców,4) wykonywanie zadań na obszarze działalności Delegatury w zakresie konkursów organizowanych przez Państwową Komisję Wyborczą i Krajowe Biuro Wyborcze,5) prowadzenie, bieżąca aktualizacja Rejestru Korzyści jednostek samorządu terytorialnego,6) współdziałanie z organami administracji rządowej i organami jednostek samorządu terytorialnego oraz innymi podmiotami na obszarze objętym właściwością Delegatury podczas przygotowywania i przeprowadzania akcji wyborczych i referendalnych,7) zastępowanie archiwisty w archiwum zakładowym.
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)


Wymagania inne:

Wymagania niezbędne:1. obywatelstwo polskie;2. pełna zdolność do czynności prawnych;3. korzystanie z pełni praw publicznych;4. brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ściganez oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;5. wykształcenie wyższe;6. znajomość pakietu MS OfficeOczekiwania dodatkowe:1. Znajomość prawa wyborczego.2. Doświadczenie zawodowe w obszarze realizacji zadań związanych z prawem wyborczymUprawnienia / umiejętności:1. umiejętność strategicznego myślenia;2. umiejętność pracy pod presją czasu;3. dobra organizacja pracy własnej;4. umiejętności analityczne i organizacyjne;5. umiejętność budowania dobrych relacji z ludźmi;6. dyspozycyjność

Miejsce pracy:

Legnica


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę w zastępstwie


Wynagrodzenie brutto:

od 5 000 do 5 500 PLN

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Lubinie

APLIKUJ TERAZ

Specjalista/specjalistka , referent/referentka w dziale finansowo-księgowym

Główne obowiązki: REFERENT / REFERENTKA- ujmowanie zapisów dokumentów finansowych w systemach informatycznych firmy Rekord SI oraz sprawdzanie zgodność operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym;- przygotowywanie projektów dokumentów sprawozdawczych.- sprawdzanie dokumentów...

Starszy referent w sekcji materiałowej (k,m)

Praca w systemie SAP. Prowadzenie zakupów. Księgowanie zdarzeń gospodarczych w systemie ZWSI RON. Przygotowywanie danych do sprawozdań. Kontrola dokumentów pod względem formalno-rachunkowym. Wprowadzanie dostaw produktów MPS ze składów w ramach zaopatrywania wg nowych funkcjonalności...

Samodzielny referent/referentka ds. zarządzania kryzysowego i ochrony ludności

Zadania jakie na Ciebie czekają na stanowisku ds. zarządzania kryzysowego i ochrony ludności:- w zakresie spraw obronnych- w zakresie obrony cywilnej- w zakresie zarządzania kryzysowego- w zakresie zarządzania kryzysowegooferta konkursowa:http://bip.psary.pl/14163pierwsza umowa o pracę na...


Kierownik działu obsługi klienta i nadzoru kas

Egzekwowanie obowiązujących procedur kasowo-księgowo-finansowych. Nadzór nad bezpiecznym i prawidłowym przepływem towarów na liniach kasowych. Zapewnienie klientom wyjątkowej jakości obsługi, w tym obsługi reklamacji i zwrotów. Analiza wskaźników ekonomicznych i implementacja...

Sprzedawca / Sprzedawczyni w markecie budowlanym

Aktywna sprzedaż produktów i adaptacja oferty do potrzeb klientów, Zarządzanie procesami zamówień, od ich realizacji po monitorowanie stanów magazynowych, Utrzymywanie odpowiedniej ekspozycji towarów, zgodnie z firmowymi standardami. Proklienckie nastawienie i otwartość na kontakt z...

Kierownik / Kierowniczka działu w markecie budowlanym

Dynamiczny rozwój sprzedaży i zwiększanie rentowności działu Budowanie silnych, trwałych relacji z klientami, zachowując zaufanie do naszej marki na rynku Innowacyjność w poszukiwaniu i wdrażaniu rozwiązań odpowiadających na najnowsze potrzeby klientów Efektywne zarządzanie zespołem...

Monter / Monterka Instalacji Elektrycznych z j. niemieckim

Montaż instalacji elektrycznych, tras kablowych i linii. Instalowanie gniazdek, przełączników, urządzeń sterowania i oświetlenia. Montaż rozdzielnic i szaf sterowniczych. B1 Niemiecki (obowiązkowo) i komunikacja w tym języku z Kierownictwem. Uprawnienia elektryczne min. do 1 kV. Biegłe...