Praca: Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. kadr i płac


Portal Praca.pl to jeden z największych portali pracy w Polsce. Działamy jako agencja zatrudnienia, numer certyfikatu 29884.

Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. kadr i płac
Miejsce pracy: Warszawa
Twoje zadania:
  • prowadzenie dokumentacji kadrowej oraz obsługa cyklu życia pracownika,
  • przygotowywanie danych płacowych i rozliczeń z instytucjami,
  • kontrola poprawności list płac i świadczeń,
  • zarządzanie ewidencją czasu pracy i absencji,
  • udział w usprawnianiu procesów oraz tworzeniu procedur HR,
  • współpraca z zespołami wewnętrznymi i zewnętrznymi.
Wymagania:
  • kilkuletnie doświadczenie w obszarze kadr i płac,
  • bardzo dobra znajomość prawa pracy i umów cywilnoprawnych,
  • umiejętność pracy z dużą ilością danych i dokumentów,
  • samodzielność, skrupulatność i odpowiedzialność,
  • otwartość na zmiany i rozwój kompetencji.
Oferujemy:
  • pracę w zgranym, wspierającym zespole,
  • realny wpływ na kształtowanie procesów HR,
  • dostęp do benefitów oraz narzędzi rozwojowych,
  • nieformalną atmosferę i otwartą komunikację,
  • możliwość łączenia pracy biurowej i zdalnej.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
APLIKUJ TERAZ

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Wynagrodzeń

Opis stanowiska: wprowadzanie i aktualizowanie danych pracowniczych w systemie kadrowo-płacowym oraz kontrola ich poprawności przygotowywanie informacji niezbędnych do naliczania wynagrodzeń i sporządzania list płac prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z przepisami prawa pracy i...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków: samodzielna obsługa kadrowo-płacowa pracowników, naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac pracowników, monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, prawa podatkowego, ubezpieczeniowego oraz prowadzenie działalności informacyjnej w ramach organizacji w tym...

Pracownik /pracownica do spraw kadrowo-płacowych

Zawieranie umów o pracę, cywilnoprawnych, wystawianie świadectw pracy, prowadzenie akt osobowych, ewidencja czasu pracy, naliczanie wynagrodzenia, zgłaszanie do ZUS. Wymagania konieczne: Zawód: Pozostali pracownicy działów kadr Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Wymagania inne:...


Spawaczka / Spawacz TIG / MAG

Opis stanowiska: Montaż konstrukcji zgodnie z dokumentacją techniczną. Spawanie konstrukcji stalowych i nierdzewnych metodami TIG 141 lub MAG 135. Szczepianie elementów zgodnie z rysunkiem technicznym. Przestrzeganie zasad jakości i bezpieczeństwa pracy. Wymagania: Uprawnienia spawalnicze TIG...

Osoba wspierająca kadrę zarządzającą budową

Aktywne wsparcie kierownictwa w bieżącej kontroli postępów prac i procesach zarządczych. Monitorowanie i egzekwowanie standardów bezpieczeństwa oraz higieny pracy w terenie. Kompleksowe prowadzenie dokumentacji projektowej oraz ewidencji personelu. Utrzymywanie stałej łączności z...

Brygadzista budowlany / Brygadzistka budowlana

Kierowanie pracą kilkuosobowego zespołu (4-5 osób) na placu budowy. Czynny udział w procesie montowania szalunków oraz zbrojeń. Bieżący nadzór nad jakością i postępem realizowanych robót. Praktyczna wiedza z zakresu robót żelbetowych oraz staż w zarządzaniu grupą pracowników....

Inżynierka / Inżynier ds. Technologii Procesu Spawania

Zakres obowiązków: Projektowanie, uruchamianie i optymalizacja technologii spawania w zgodzie z zasadami Lean Manufacturing (5S, Kaizen itp.). Zapewnienie powtarzalności i wydajności procesów spawalniczych oraz monitorowanie wskaźników jakościowych. Bezpośrednie wsparcie operatorów i...