I. Bieżące utrzymanie czystości i porządku w pomieszczeniach biurowych:a) codzienne zamiatanie i mycie podłóg, odkurzanie chodników i wykładzin,b) codzienne ścieranie i omiatanie kurzu z biurek, ścian parapetów i wszystkich urządzeń znajdujących się w pomieszczeniach,c) codzienne opróżnianie koszy i niszczarek,d) codzienne sprzątanie łazienek: mycie i dezynfekowanie zlewów, muszli klozetowych i podłóg, płytek, uzupełnianie pojemników na mydło, papieru toaletowego,e) minimum raz na kwartał gruntowne mycie okien,f) mycie wykładziny ściennej,g) utrzymanie porządku przy wejściach do budynków.2. Dokładne sprzątnięcie i umycie pomieszczeń po remontach.3. Wykonywanie innych czynności, które nie zostały ujęte w niniejszym zakresie a zostały zlecone przez przełożonego.4. Wykonywanie zastępstw ustalonych przez przełożonegoII. Zakres obowiązków i uprawnień.1. Do obowiązków pracownika należy rzetelne, efektywne, terminowe i zgodne z obowiązującymi przepisami prawa wykonywanie powierzonych zadań.2. Pracownik jest obowiązany w szczególności:a) przestrzegać czasu pracy ustalonego w zakładzie pracy,b) przestrzegać regulaminu pracy i ustalonego w zakładzie pracy porządku,c) przestrzegać przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, a także przepisów przeciwpożarowych,d) dbać o dobro zakładu pracy, chronić jego mienie oraz zachować w tajemnicy informacje, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę,e) przestrzegać tajemnicy, określonej w odrębnych przepisach,f) przestrzegać w zakładzie pracy zasad współżycia społecznego.III, Zakres obowiązków, wynikających z art. 211 Kodeksu Pracy Przestrzeganie przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy jest podstawowym obowiązkiem pracownika. W szczególności pracownik jest zobowiązany:a) znać przepisy i zasady bezpieczeństwa i higieny pracy, brać udział w szkoleniu i instruktażu z tego zakresu oraz poddawać je wymaganym egzaminom sprawdzającym,b) wykonywać pracę w sposób zgodny z przepisami i zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy oraz stosować się do wydanych w tym zakresie poleceń i wskazówek przełożonych,c) dbać o należyty stan maszyn, urządzeń, narzędzi i sprzętu oraz o porządek i ład w miejscu pracy,d) stosować środki ochrony zbiorowej, a także używać przydzielonych środków ochrony indywidualnej oraz odzieży i obuwia roboczego, zgodnie z ich przeznaczeniem,e) poddawać się wstępnym, okresowym i kontrolnym oraz innym badaniom lekarskim i stosować się do wskazań lekarskich,f) niezwłocznie zawiadomić przełożonego o zauważonym w zakładzie pracy wypadku albo zagrożeniu życia lub zdrowia ludzkiego oraz ostrzec współpracowników, a także inne osoby znajdujące się w rejonie zagrożenia, o grożącym niebezpieczeństwie,g) współdziałać z pracodawcą i przełożonymi w wypełnianiu obowiązków, dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy.