Praca: Specjalista / Specjalistka ds. Personalnych


Spółka Autostrada Eksploatacja S.A. (www.aesa.pl), zajmująca się obsługą Autostrady A2 w zakresie jej utrzymania, eksploatacji i poboru opłat, poszukuje kandydatów do pracy na stanowisku
Specjalista / Specjalistka ds. Personalnych
Miejsce pracy: Torzym, Biuro Ilanka, ul. Sulęcińska 19
Zakres obowiązków:
  • samodzielne przygotowanie dokumentów związanych z zatrudnieniem,
  • kompleksowa obsługa pracowników w systemie kadrowo-płacowym,
  • prowadzenie akt osobowych zgodnie z obowiązującymi przepisami,
  • kontrolowanie ewidencji czasu pracy,
  • wystawianie skierowań na badania wstępne, okresowe i kontrolne,
  • wsparcie procesów rekrutacji i selekcji,
  • obsługa systemu kadrowego,
  • przygotowanie analiz i raportów,
  • obsługa zapytań kierowanych do Działu Personalnego,
  • koordynacja projektów szkoleniowych,
  • udział w tworzeniu i aktualizacji regulaminów (pracy, wynagradzania, ZFŚS),
  • monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy i wdrażanie ich w organizacji.
Wymagania:
  • wykształcenie wyższe (mile widziane wyższe na kierunku: administracji, zarządzania zasobami ludzkimi),
  • co najmniej 2- letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
  • znajomość przepisów prawa pracy,
  • mile widziana znajomość systemów kadrowych,
  • odpowiedzialność, samodzielność, komunikatywność,
  • dobra organizacja czasu pracy,
  • dobra znajomość obsługi pakietu MS Office,
  • prawo jazdy kat. B.
Oferujemy:
  • dobre warunki wynagrodzenia + dodatek frekwencyjny + premie regulaminowe,
  • wdrożenie krok po kroku,
  • możliwość zdobycia nowych kwalifikacji i doświadczeń zawodowych,
  • stabilne zatrudnienie i realną ścieżkę rozwoju zawodowego,
  • atrakcyjny pakiet socjalny i fundusz emerytalny,
  • pracę w dużej stabilnej firmie,
  • prywatną opiekę lekarską,
  • platformę do nauki języków oraz platformę wsparcia zdrowia psychicznego,
  • przyjazne środowisko pracy.
Administratorem danych jest Autostrada Eksploatacja S.A. z siedzibą w Poznań 60-004, Głogowska 431 . Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody.
APLIKUJ TERAZ

Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Personalnych

Zakres obowiązków: przygotowanie dokumentów związanych z zatrudnieniem, rejestrowanie pracowników w systemie kadrowo-płacowym, prowadzenie akt osobowych zgodnie z obowiązującymi przepisami, kontrolowanie ewidencji czasu pracy, wystawianie skierowań na badania wstępne, okresowe i...

Osoba zajmująca się sprawami pracowniczymi

Samodzielne stanowisko ds. pracowniczych prowadzi całokształt spraw pracowniczych w rozumieniu Kodeksu pracy, PUZP dla pracowników PGL LP oraz innych unormowań prawnych obowiązujących w tym zakresie. Pracownik realizujący zadania tego stanowiska zobowiązany jest do prowadzenia: spraw...

Specjalista ds. Personalnych / Specjalistka ds. Personalnych

Budowanie i promowanie wizerunku pracodawcy (employer branding). Realizacja procesów rekrutacyjnych oraz zarządzanie onboardingiem i adaptacją nowych pracowników. Koordynacja ocen okresowych dla kadry niebędącej nauczycielami akademickimi. Planowanie i wdrażanie polityki szkoleniowej oraz...


Asystent konserwatorski K/M

Zakres obowiązków: Realizacja zadań w projekcie pn. Konserwacja muzealiów i archiwaliów PMA-B. Konserwacja: walizek, butów, obiektów tekstylnych, obrazów olejnych, zabytków archeologicznych oraz listów obozowych. Digitalizacja dokumentów. Etap IX, w tym: udział w opracowywaniu...

Junior Product Manager (kategoria: suplementy diety) (k/m)

Do Twoich zadań należeć będzie: Zapewnienie dostępności produktów poprzez planowanie sprzedaży i budżetu oraz składanie zamówień. Analiza i dobór produktów dedykowanych do list GS, TOP oraz listingów w serwisach WWW. Badanie rynku w wybranych grupach produktowych oraz przygotowywanie...

Przedstawiciel / Przedstawicielka ds. Sprzedaży ubezpieczeń majątkowych

Twój zakres obowiązków: Budowanie i rozwijanie relacji z klientami w oparciu o zaufanie i wartości Allianz – masz za sobą silną markę i wsparcie mentora, który pomaga Ci od pierwszego dnia Rozpoznawanie potrzeb i tworzenie ofert – otrzymasz gotowe narzędzia i pomoc doświadczonych...

Przedstawiciel / Przedstawicielka ds. Sprzedaży ubezpieczeń majątkowych

Twój zakres obowiązków: Budowanie i rozwijanie relacji z klientami w oparciu o zaufanie i wartości Allianz – masz za sobą silną markę i wsparcie mentora, który pomaga Ci od pierwszego dnia Rozpoznawanie potrzeb i tworzenie ofert – otrzymasz gotowe narzędzia i pomoc doświadczonych...