Praca uszczęśliwia Podinspektor/ka inspektor/ka ds. organizacyjnych w. organizacyjny

Miejskie Centrum Inwestycji

Podinspektor/ka inspektor/ka ds. organizacyjnych w. organizacyjny

Miejsce pracy: Łódź

Numer: StPr/26/1231

OBOWIĄZKI:

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:Realizacja zadań powierzonych Wydziałowi Organizacyjnemu, zapisanych w regulaminie organizacyjnym Miejskiego Centrum Inwestycji, w szczególności: - ewidencjonowanie i przygotowywanie, we współpracy z komórkami organizacyjnymi MCI, projektów aktów prawnych: zarządzeń wewnętrznych, zarządzeń Prezydenta Miasta Łodzi, uchwał Rady Miejskiej w Łodzi,- rozpatrywanie, przy współpracy z komórkami organizacyjnymi MCI wszelkiej korespondencji wpływającej do Wydziału Organizacyjnego, w tym interpelacji radnych Rady Miejskiej w Łodzi, wystąpień posłów na Sejm RP i senatorów RP, wniosków o udostępnienie informacji publicznej, petycji, skarg i wniosków mieszkańców, a także prowadzenie rejestrów interpelacji Radnych Rady Miejskiej w Łodzi, skarg i wniosków mieszkańców oraz petycji,- ewidencjonowanie i opracowywanie upoważnień i pełnomocnictw dla Dyrektora MCI i jego Zastępców, pozostałych pracowników MCI oraz w ramach współpracy dla pracowników Urzędu Miasta Łodzi, miejskich jednostek organizacyjnych, spółek miejskich oraz Wykonawców wyłonionych w przeprowadzonych postępowaniach przetargowych,- przygotowywanie sprawozdań, raportów, analiz i bieżących informacji z zakresu zadań realizowanych przez MCI,- udział w pracach mających na celu poprawę organizacji pracy w MCI, m.in. związanych z tworzeniem procedur wewnętrznych,- współpraca z Centrum Usług Wspólnych w zakresie m.in. spraw administracyjno-gospodarczych MCI,- współpraca z Urzędem Miasta Łodzi, miejskimi jednostkami organizacyjnymi i innymi instytucjami w zakresie niezbędnym do prawidłowej realizacji powierzonych zadań. - Warunki pracy na danym stanowisku pracy:- podstawowy system czasu pracy,- praca wymagająca ogólnej sprawności fizycznej i psychicznej, - praca z przewagą wysiłku umysłowego, zmienne tempo pracy,- budynek, pomieszczenia pracy i toalety nie są dostosowane dla osób z dysfunkcją narządów ruchu.

WARUNKI PRACY:

Wymagania konieczne:

Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
Uprawnienia: biegła obsługa komputera, Microsoft Office

Wymagania inne:

Do naboru może przystąpić osoba, która:- jest obywatelem polskim, - ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,- nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,- cieszy się nieposzlakowaną opinią. Wymagania niezbędne (konieczne):- wykształcenie średnie bądź wyższe, - odpowiedni staż pracy: dla osób z wykształceniem średnim: na stanowisko podinspektora/ki wynosi co najmniej 3 lata, na stanowisko inspektora/ki wynosi co najmniej 5 lat; dla osób z wykształceniem wyższym: na stanowisko podinspektora/ki nie jest wymagany, na stanowisko inspektora/ki wynosi co najmniej 3 lata,- dobra znajomość ustaw: o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2026 r. poz. 662), kodeks postępowania administracyjnego (Dz. U. z 2025 r. poz. 1691), o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135), o dostępie do informacji publicznej (Dz. U. z 2022 r. poz. 902 ze zm.), o petycjach (Dz. U. z 2018 r. poz. 870), rozporządzenie Prezesa Rady ministrów w sprawie Zasad techniki prawodawczej (Dz. U. z 2026 r. poz. 300), o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2019 poz. 1781 ze zm.) oraz pozostałych niezbędnychdo wykonywania powierzonych obowiązków, - umiejętność płynnego formułowania myśli i redagowania pism urzędowych,- umiejętność biegłej obsługi komputera (MS Office, Internet),- umiejętność analizy i agregacji danych,- posiadanie następujących cech osobowości i umiejętności psychospołecznych: planowanie i organizacja pracy, zorientowanie na rezultaty pracy, poczucie odpowiedzialności, samodzielność, sumienność, komunikatywność, umiejętność analizy i syntezy informacji, umiejętność pracy w zespole, odporność na stres.Wymagania dodatkowe (pożądane):- doświadczenie w pracy w administracji publicznej,- znajomość zasad techniki prawodawczej.

Miejsce pracy:

Łódź

Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony

Wynagrodzenie brutto:

od 5 533 do 6 600 PLN

Opis wynagrodzenia:

+ dodatek stażowy

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Łodzi

Praca uszczęśliwia

Opinie pracujących i szukających pracy

Praca: Podinspektor/ka inspektor/ka ds. organizacyjnych w. organizacyjny

Podinspektor/inspektor

Podinspektor (k/m)

Starszy inspektor/starsza inspektorka

Główny specjalista/główna specjalistka

Podreferendarz/podreferendarka

Starszy specjalista/starsza specjalistka

Referent prawno-administracyjny/referentka prawno-administracyjna

Szukaj pracy

Praca

Ostatnie wpisy

Kategorie

Tagi