Warunki pracy

• 
  
• praca administracyjno-biurowa w siedzibie urzędu,
  
• w zależności od potrzeb praca w terenie,
  
• kontakt telefoniczny i bezpośredni z klientem wewnętrznym i zewnętrznym,
  
• praca przy monitorze ekranowym powyżej połowy dobowego czasu pracy,
  
• praca przy naturalnym i sztucznym oświetleniu,
  
• wymuszona pozycja ciała,
  

bariery architektoniczne:

• 
  
• brak windy w budynku,
  
• brak podjazdów wewnątrz budynku,
  
• budynek ogólnie nie jest dostosowany dla osób poruszających się na wózku inwalidzkim (brak odpowiedniej szerokości drzwi, odpowiednio dostosowanych toalet).
  

Zakres zadań

• Prowadzi postępowania powypadkowe funkcjonariuszy i pracowników, ustala okoliczności i przyczyny wypadków przy pracy/w służbie, wypadków traktowanych na równi z wypadkami przy pracy, w drodze do pracy oraz w drodze z pracy
• Prowadzi szkolenia wstępne – instruktaż ogólny w zakresie bhp pracowników i funkcjonariuszy
• Opracowuje i uaktualnia programy szkoleń w zakresie bhp
• Prowadzi kontrole warunków pracy i służby oraz przestrzegania przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy oraz podejmuje działania zmierzające do poprawy warunków bhp w KRP Warszawa II i podległych jednostkach Policji
• Bierze udział w dokonywaniu ocen ryzyka zawodowego, monitoruje oraz nanosie zmiany w kartach analizy ryzyka
• Sporządza okresowe analizy stanu bezpieczeństwa i higieny pracy
• Wykonuje inne zadania wynikające z rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 2 września 1997 roku w sprawie służby BHP

Wymagania niezbędne

• Aktualne szkolenie okresowe pracowników służb bhp
• Znajomość przepisów prawa pracy oraz z zakresu BHP
• Umiejętność współpracy
• Umiejętność organizacji pracy wlasnej
• Rzetelność
• Samodzielność w wykonywaniu obowiązkow
• Komunikatywność
• Umiejętność obsługi komputera w zakresie pakietu MS Office
• Dostęp do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą "poufne" lub zgoda na postępowanie sprawdzające
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944 - 1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatów/kandydatek urodzonych 1 sierpnia 1972 r. i później. Osoba wybrana do zatrudnienia, urodzona przed 1 sierpnia 1972 r. będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• zajomość ustawy o służbie cywilnej
• znajomość ustawy o Policji