Praca: Główny specjalista/główna specjalistka


Ministerstwo Kultury i Dziedzictwa Narodowego w Warszawie
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Główny specjalista/główna specjalistka
Miejsce pracy: Warszawa
Ogłoszenie o naborze Nr 164906

Warunki pracy

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy oraz warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:



  • budynek bez podjazdu dla wózków inwalidzkich,
  • bardzo ograniczona możliwość poruszania się na wózkach inwalidzkich,
  • konieczna asysta innego pracownika/opiekuna,
  • w budynku brak oznaczeń dla osób niewidomych,
  • brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz głuchoniemym,
  • nie występują szkodliwe/niebezpieczne warunki pracy,
  • obsługa klienta zewnętrznego i wewnętrznego, w tym liczne kontakty bezpośrednie, telefoniczne i mailowe,
  • praca w pokoju wieloosobowym,
  • praca przy komputerze powyżej czterech godzin oraz przy użyciu urządzeń biurowych,
  • przemieszczanie się pomiędzy budynkami Ministerstwa Kultury i Dziedzictwa Narodowego.

Zakres zadań

  • Koordynuje proces adaptacji nowo zatrudnionych członków korpusu służby cywilnej w Ministerstwie, opracowuje niezbędne procedury i prowadzi szkolenia adaptacyjne.
  • Organizuje służbę przygotowawczą w służbie cywilnej dla nowo zatrudnionych pracowników (w tym pracowników zaangażowanych w POIiŚ, program FEnIKS 2021-2027 i MF EOG).
  • Koordynuje proces sporządzania pierwszej oceny w służbie cywilnej.
  • Koordynuje proces pierwszego zatrudnienia absolwentów Krajowej Szkoły Administracji Publicznej w Ministerstwie.
  • Prowadzi sprawozdawczość i archiwizację w zakresie prowadzonych spraw.
  • Zastępuje pracownika zajmującego stanowisko ds. ocen członków korpusu służby cywilnej i indywidualnych programów rozwoju zawodowego.

Wymagania niezbędne

wykształcenie: wyższe
doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego w jednostkach sektora finansów publicznych w komórce kadrowej na stanowisku związanym z zarządzaniem zasobami ludzkimi (HR)
  • Znajomość ustawy o służbie cywilnej wraz z aktami wykonawczymi
  • Znajomość ustawy o ochronie danych osobowych
  • Wiedza z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi
  • Kompetencje: zorientowanie na osiągnięcie celów, pozytywne podejście do klienta, skuteczna komunikacja, umiejętności analityczne, umiejętność wystąpień publicznych
  • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

  • Znajomość języka UE na poziomie B2
APLIKUJ TERAZ

Specjalista/specjalistka

Warunki pracy -praca administracyjno-biurowa, -obsługa komputera powyżej 4 godz. dziennie, -stanowisko jest usytuowane na I piętrze budynku, -narzędzia i materiały pracy: praca w pomieszczeniu biurowym; biurko, telefon, komputer, szafy biurowe, -bariera architektoniczna: w budynku nie ma...

Specjalista/specjalistka

Warunki pracy Praca o charakterze administracyjno–biurowym w systemie 8 godzinnym w siedzibie Oddziału. Godziny pracy od 07:30 do 15:30 praca w siedzibie Oddziału. Budynek nie jest przystosowany do poruszania się osób niepełnosprawnych ruchowo (brak obecności wind, pomieszczeń...

Dyrektor ds. rozwoju przedsiębiorstwa (k/m)

Aktywne pozyskiwanie nowej produkcji, usług, nowych kluczowych odbiorców, budowanie i utrzymywanie z nimi trwałych relacji, negocjowanie warunków współpracy. Rozszerzanie możliwości produkcyjnych i kooperacyjnych zakładu, wyszukiwanie najlepszych rozwiązań materiałowych i logistycznych....


Specjalistka / Specjalista ds. Produktu i NPD

Szukamy osoby, która lubi produkt, szczegóły i proces — potrafi łączyć dane techniczne, wymagania jakościowe i praktyczne wdrożenie produktu do oferty. Celem stanowiska jest wsparcie procesu rozwoju i wdrażania nowych produktów: od zbierania i porządkowania danych produktowych,...

Specjalista w Wydziale Organizacyjnym w RZGW (k/m)

OSOBA NA TYM STANOWISKU BĘDZIE ODPOWIEDZIALNA ZA: prowadzenie spraw archiwum zakładowego, kontrolowanie prawidłowego obiegu, rejestrowania oraz przechowywania dokumentów, obsługę administracyjno-gospodarczą w zakresie potrzeb zaopatrzenia materiałowego i sprzętowego, ewidencjonowanie...

Magazynier / Magazynierka

Kompletacja towarów dla klientów oraz przyjmowanie dostaw magazynowych Praca ze skanerem w systemie wewnętrznym oraz WMS Transport towarów za pomocą elektrycznych i manualnych wózków paletowych Kontrola dat ważności produktów oraz udział w inwentaryzacjach Uprawnienia UDT na wózki...

Technik szalunków (m/k)

Co jest dla nas ważne wykształcenie min. zawodowe budowlane znajomość branży szalunkowej praktyczna wiedza z zakresu technologii i systemów szalunkowych doświadczenie przy serwisie szalunków Twoja rola w STRABAG serwis i naprawa szalunków przyjęcia, wydawanie szalunków na budowy kontrola...