Praca uszczęśliwia Lider ekipy myjącej w zakładzie produkcji spożywczej (k,m)

Poszukujemy Lidera/ki ekipy myjącej, który/a będzie odpowiadać za organizację, nadzór oraz optymalizację procesów mycia i dezynfekcji zgodnie z obowiązującymi normami higieny, jakości i bezpieczeństwa żywności (m.in. HACCP, BRC, IFS) w zakładzie produkcji spożywczej Kooperol Sp. z o.o. w Zdunach.
Specjalizujemy się w produkcji dań gotowych, zup, dań mięsnych, rybnych, w słoikach i na tackach. Nasze produkty kupują klienci w Polsce i za granicą.

Lider ekipy myjącej w zakładzie produkcji spożywczej (k,m)

Miejsce pracy: Zduny (pow. starogardzki, gm. Starogard Gdański)

Zadania:

Koordynowanie pracy zespołu ds. mycia i dezynfekcji w zakładzie produkcji spożywczej – zespół ekipy myjącej liczy ok. 25 osób. W ramach realizacji zadań korzystamy ze wsparcia pracowników tymczasowych narodowości polskiej i obcokrajowców.
Zadaniem Lidera/ki jest dobór pracowników pod kątem posiadanych predyspozycji i umiejętności; przeszkolenie z zakresu procedur higieny i stosowania środków chemicznych; właściwe wdrożenie na stanowisko pracy, aby możliwie najszybciej mogli realizować zadania samodzielnie, efektywnie, z zachowaniem zasad higieny, jakości i bezpieczeństwa; motywowanie i angażowanie pracowników; nadzorowanie realizacji zadań; ocenianie pracy i zachowania; harmonogramowanie i rozliczanie czasu pracy
Zarządzanie procesami mycia i dezynfekcji maszyn i urządzeń produkcyjnych oraz pomieszczeń produkcyjnych - będziesz planować i organizować procesy mycia oraz dezynfekcji zgodnie z harmonogramem produkcji; czuwać nad właściwym wykonywaniem mycia i przestrzeganiem wymogów higienicznych; kontrolować skuteczność procesów mycia i dezynfekcji (wizualnie oraz przy użyciu metod weryfikacyjnych, np. ATP); zapewniać zgodność działań z wymaganiami sanitarnymi, procedurami wewnętrznymi oraz standardami branży spożywczej; identyfikować obszary wymagające doczyszczania oraz wdrażać działania korygujące
Zarządzanie środkami czystości i zużyciem mediów - w ramach realizacji zadania będziesz: monitorować zużycie środków chemicznych (detergentów, preparatów dezynfekcyjnych) i mediów (woda, energia, para) oraz identyfikować obszary wymagające usprawnień i wdrażać działania optymalizujące; czuwać nad prawidłowym dozowaniem i stosowaniem środków czystości zgodnie z procedurami i zaleceniami producentów; zapewniać ciągłość zaopatrzenia w środki czystości (zamówienia, utrzymywanie stanów magazynowych); kontrolować poprawność przechowywania, oznakowania i użytkowania chemii profesjonalnej
Procedury i dokumentacja – będziesz prowadzić i aktualizować instrukcje, raporty i dokumentację związaną z procesami mycia i dezynfekcji w oparciu o wytyczne działu jakości i wyniki kontroli oraz nadzorować zgodność działań „ekipy myjącej” z obowiązującymi procedurami, standardami jakości oraz wymaganiami sanitarnymi (np. HACCP, GMP, GHP);
Współpraca - w ramach realizacji codziennych zadań będziesz ściśle współpracować z zespołami produkcyjnymi, kontroli jakości, działu technicznego, zakupów i magazynu celu zapewnienia wysokich standardów higieny i efektywności procesów mycia oraz zgodności z normami branży spożywczej.
Współpraca z podmiotami zewnętrznymi w zakresie doboru detergentów, środków dezynfekujących oraz sprzętu do mycia i dezynfekcji; z audytorami oraz przedstawicielami instytucji kontrolnych (np. Sanepid) i certyfikujących

Nasze wymagania:

Doświadczenie w zarządzaniu zespołem pracowników.
Wiedza z zakresu higieny produkcji i procesów mycia.
Doświadczenie w branży spożywczej lub utrzymaniu higieny.
Charyzma lidera/ki.
Nastawienie na współpracę, szukanie rozwiązań.
Umiejętność pracy w zespole, skutecznej komunikacji i porozumiewania się.
Dyspozycyjność i gotowość do pracy w systemie III-zmianowym (6-14; 14-22; 22-6).
Znajomość MS Office – np. na potrzeby tworzenia zestawień danych w Excel itp.
Badania sanepidowskie na nosicielstwo (tzw. książeczka sanepidowska).

Mile widziane:

Doświadczenie w branży spożywczej lub utrzymaniu higieny.
Znajomość języka angielskiego i/lub rosyjskiego, ukraińskiego.
Doświadczenie z systemami ERP.

Oferujemy:

Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę - Nasza historia trwa od 1976 r.
Firma z perspektywami - zatrudniamy ok. 250 pracowników, a w grudniu 2024 roku dołączyliśmy do Grupy Lisnera, która wspiera nas w dalszym rozwoju.
Zdobędziesz doświadczenie w koordynowaniu pracą zespołu ds. mycia i dezynfekcji.
Płaca zasadnicza i premia efektywnościowa miesięczna (za realizację planu produkcyjnego, za wykorzystanie komponentów i surowców oraz realizację celu indywidualnego), która stanowi 15% płacy zasadniczej.
Benefity (prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, pakiet sportowy na preferencyjnych warunkach).
Świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, np. dofinansowanie do przygotowania Świąt.
Dojazd do i z pracy – z kierunków z Tczewa, Pelplina, Starogardu Gd., Kalisk .
Eventy firmowe – nie tylko pracujemy, ale i bawimy się razem!

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.

Praca uszczęśliwia

Opinie pracujących i szukających pracy

Praca: Lider ekipy myjącej w zakładzie produkcji spożywczej (k,m)

Kierownik ds. usług (K/M)

Kierownik / Kierowniczka ds. Utrzymania Czystości

Kierownik / Kierowniczka ds. Utrzymania Czystości

Dyrektor Hali Sprzedaży

Dyrektor Hali Sprzedaży

Dyrektor Hali Sprzedaży

Dyrektor Hali Sprzedaży

Szukaj pracy

Praca

Ostatnie wpisy

Kategorie

Tagi