Praca: Naczelnik / Naczelniczka Wydziału Mieszkaniowego


poszukuje kandydata do pracy na stanowisku:

Naczelnik / Naczelniczka Wydziału Mieszkaniowego
Miejsce pracy: Kraków
Na tym stanowisku odpowiedzialny/a będziesz za:
  • Bieżące organizowanie i koordynowanie pracy Wydziału z obszaru działania Oddziału w Krakowie (woj. małopolskie, podkarpackie, świętokrzyskie i lubelskie), w tym nadzór i kontrola nad prawidłowym i terminowym prowadzeniem przydzielonych zadań,
  • Koordynację i nadzór nad prowadzeniem ekonomicznie uzasadnionych, najmu i sprzedaży nieruchomości mieszkalnych należących do PKP S.A.,
  • Nadzór nad prawidłowością procesu zlecania wycen wartości rynkowej nieruchomości,
  • Nadzór nad przygotowaniem umów najmu lokali mieszkalnych z osobami uprawnionymi oraz wnioskami w sprawach: wypowiedzenia tytułów prawnych, przekwaterowań, zakupu nieruchomości,
  • Analizę zasobu mieszkaniowego w zakresie jego optymalnego zagospodarowania oraz współpracę ze wspólnotami mieszkaniowymi,
  • Obsługiwanie skarg i wniosków dotyczących gospodarki lokalami mieszkalnymi oraz rozliczaniem lokatorów,
  • Współpracę z komórkami organizacyjnymi Oddziału oraz Centrali PKP S.A., w zakresie organizacji procesu najmu i sprzedaży nieruchomości mieszkaniowych.
Wymagania:
  • Wykształcenie wyższe - mile widziane z zakresu gospodarowania nieruchomościami,
  • Znajomość ustawy o komercjalizacji i restrukturyzacji PKP, ustawy o własności lokali, o ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie gminy i o zmianie Kodeksu cywilnego oraz zagadnień z zakresu gospodarowania, zarządzania i administrowania nieruchomości,
  • Bardzo dobra organizacja pracy zarówno swojej jak i podległych pracowników - mile widziane doświadczenie w kierowaniu zespołem,
  • Wysokie umiejętności interpersonalne i negocjacyjne oraz zdolność do pracy z trudnym klientem,
  • Czynne prawo jazdy kat. B,
  • Umiejętność zarządzania zespołem i motywowania pracowników do efektywnej pracy,
  • Odporność na stres, umiejętność analizy danych i tworzenia planów rzeczowo-finansowych.
Oferujemy:
  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę - praca w celu zastępstwa,
  • Produkty firmowe- ulgi na przejazdy kolejowe po okresie próbnym dla Ciebie i Twojej rodziny oraz wolny dzień z okazji Święta Kolejarza
  • Szkolenia- możliwość uczestnictwa w szkoleniach z zakresu specyfiki pracy oraz umiejętności miękkich, możliwość dofinansowania do kursów językowych i studiów
  • Rozwój- udział w licznych projektach w strukturach PKP S.A. mających realny wpływ na rozwój Grupy PKP - jednego z największych polskich pracodawców zatrudniającego ponad 75 tys. Pracowników
  • Atmosfera- praca w zgranych zespołach zorientowanych na cel
  • Benefity pozapłacowe- dofinansowanie do opieki medycznej, zajęć sportowo-rekreacyjnych i wypoczynku, wydarzeń kulturalnych.
Aplikując potwierdzasz zapoznanie się z niniejszą informacją:

Na podstawie przepisów Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej: "ogólne rozporządzenie o ochronie danych") informujemy, że dane osobowe kandydatów do pracy w spółce "Polskie Koleje Państwowe Spółka Akcyjna" (dalej: PKP S.A.) z siedzibą w Warszawie, kod 02-305, Al. Jerozolimskie 142A, uzyskane w procesie rekrutacji lub przesłane poza tym procesem, będą przetwarzane wyłącznie w celu rekrutacji. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednak niezbędne do rejestracji kandydata w procesie rekrutacji. Osoba, której dane dotyczą ma prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich poprawiania. Nadesłane dokumenty nie będą zwracane i będą przetwarzane przez okres 2 lat od daty ich wpłynięcia do PKP S.A. Kandydaci aplikując na stanowisko, proszeni są o zapoznanie się z informacją o przetwarzaniu danych osobowych kandydatów do pracy w PKP S.A. zawartą na stronie http://pkpsa.pl/pkpsa/kariera-w-pkp-sa/informacja-.html

PKP S.A. zastrzega sobie prawo skontaktowania się tylko z wybranymi kandydatami.

Aplikując na niniejsze stanowisko wyrażasz zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych zawartych w Twoich dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji zgodnie z przepisami ogólnego rozporządzenia o ochronie danych.

Nadesłanych ofert nie zwracamy.
Zastrzegamy sobie prawo kontaktu tylko z wybranymi kandydatami.
APLIKUJ TERAZ

Zastępca / Zastępczyni Zarządcy Rejonu

Na tym stanowisku odpowiedzialny będziesz za: Inicjowanie działań w zakresie usprawnień organizacyjnych i technicznych, zgłaszanie wniosków dla zapewnienia efektywnego zagospodarowania nieruchomości i powierzchni w podległych nieruchomościach; Sprawowanie nadzoru nad realizacją umów oraz...

Starszy inspektor/starsza inspektorka

Warunki pracy Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań: praca biurowa; praca w terenie (kontrola wyznaczenia granic pasa drogowego, kontrola wykonawców w zakresie sporządzania opisów stanu nieruchomości, przejmowanie nieruchomości, wizje terenowe w...

Młodsza Zarządczyni / Młodszy Zarządca Nieruchomości

Zakres obowiązków: zarządzanie powierzonymi nieruchomościami komercyjnymi nadzór nad utrzymaniem technicznym budynków i instalacji koordynacja prac serwisowych, remontowych i modernizacyjnych prowadzenie procesów ofertowych i współpraca z wykonawcami kontrola jakości realizowanych usług...


Kierownik / Kierowniczka robót mostowych

Miejsce pracy: Zielona Góra, województwo lubuskie Co jest dla nas ważne wykształcenie wyższe budowlane doświadczenie na stanowisku Kierownika Robót, prowadzenie robót mostowych będzie dodatkowym atutem znajomość przepisów prawa budowlanego, przepisów BHP bardzo dobra znajomość...

Operator / Operatorka Wózka Widłowego w Magazynie

Opis stanowiska transport produktów spożywczych przy użyciu wózków widłowych, odkładanie palet na regały wysokiego składowania, obsługa załadunków oraz rozładunków samochodów ciężarowych, kompletacja zamówień przygotowywanych do wysyłki, rozmieszczanie towarów zgodnie z...

Pracownik Produkcyjny

Wymagania: umiejętność pracy w zespole, zaangażowanie w wykonywaną pracę, mile widziane uprawnienia na wózki widłowe, dyspozycyjność.

Pracownik Produkcyjny

Wymagania: umiejętność pracy w zespole, zaangażowanie w wykonywaną pracę, mile widziane uprawnienia na wózki widłowe, dyspozycyjność.