Praca: Stanowisko urzędnicze kierownika działu pomocy rodzinie i dziecku (k/m)


MIEJSKI OŚRODEK POMOCY RODZINIE W TORUNIU
Stanowisko urzędnicze kierownika działu pomocy rodzinie i dziecku (k/m)
Miejsce pracy: Toruń
Numer: StPr/26/0802
OBOWIĄZKI:
1) Kierowanie Działem Pomocy Dziecku i Rodzinie i organizowanie jego pracy w sposób zapewniający należyte, terminowe i właściwe wykonywanie zadań wynikających z Regulaminu Organizacyjnego Ośrodka oraz przepisów ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej i ustawy o pomocy społecznej.2) Opracowanie decyzji przyznających świadczenia wynikające z ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej oraz ustawy o pomocy społecznej.3) Opracowywanie decyzji w sprawie odpłatności rodziców za pobyt dzieci w pieczy zastępczej.4) Opracowanie umów dla zawodowych rodzin zastępczych oraz osoby do pomocy przy sprawowaniu opieki nad dziećmi.5) Opracowywanie i opiniowanie porozumień oraz aneksów do porozumień w sprawie zwrotu świadczeń za pobyt dzieci - mieszkańców Torunia w pieczy zastępczej na terenie innych Miast/ Powiatów.6) Opracowywanie i opiniowanie porozumień oraz aneksów do porozumień w sprawie zwrotu świadczeń za pobyt dzieci- mieszkańców Torunia w pieczy zastępczej na terenie Gminy.7) Prowadzenie rejestru porozumień.9) Nadzór nad zadaniowym czasem pracy podległych pracowników.11) Nadzór nad realizacją list wypłat świadczeń dla usamodzielnianych wychowanków oraz rodzin zastępczych. 12) Udział w spotkaniach zespołów do spraw okresowej oceny sytuacji dziecka.13) Przeprowadzanie okresowych kontroli jednostek podległych i Rodzinnych Domów Pomocy.14) Sporządzanie finansowych oraz merytorycznych informacji i sprawozdań dotyczących problematyki pieczy zastępczej, pracy z rodziną naturalną oraz usamodzielnianiem wychowanków z ustawy o pomocy społecznej, w tym także w Centralnej Aplikacji Statystycznej oraz ich monitorowanie.15) Opracowywanie i nadzorowanie wdrażania lokalnych programów wspierania rodziny oraz rozwoju pieczy zastępczej, pozyskiwanie rodzin zastępczych.16) Współpraca ze środowiskiem lokalnym, w szczególności z pozostałymi działami ośrodka pomocy społecznej, placówkami opiekuńczo-wychowawczymi, sądami i ich organami pomocniczymi, instytucjami oświatowymi, podmiotami leczniczymi, a także kościołami i związkami wyznaniowymi oaz z organizacjami społecznymi.17) wykonywanie zadań określonych w § 25 Regulaminu Organizacyjnego Miejskiego Ośrodka Pomocy rodzinie w Toruniu oraz nadzór nad realizacją zadań określonych w §13 ww. regulaminu.
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Uprawnienia: sumienność, rzetelność, odpowiedzialność, samodzielność
Uprawnienia: komunikatywność i wysoka kultura osobista
Uprawnienia: biegła obsługa komputera, Microsoft Office


Wymagania inne:

Wykształcenie: 1) niezbędne: wykształcenie wyższe,2) dodatkowe: wykształcenie wyższe pedagogiczne, psychologiczne, resocjalizacja.Staż pracy:niezbędny: co najmniej 10-letni staż pracy, w tym co najmniej 5 lat stażu pracy w pomocy społecznej lub instytucjach pieczy zastępczej.Wiedza specjalistyczna i umiejętności, uprawnienia zawodowe:niezbędna:- bardzo dobra znajomość przepisów ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, ustawy o pomocy społecznej, ustawy o zdrowiu psychicznym, kodeksu rodzinnego i opiekuńczego, kodeksu postępowania administracyjnego; - brak figurowania w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym, - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - nieposzlakowana opinia. Predyspozycje osobowościowe:1) niezbędne: Cechy osobowości: samodzielność, kreatywność, odporność na stres, umiejętność pracy pod presją czasu, odpowiedzialność, rzetelność, umiejętność sprawnej organizacji pracy, utrzymanie porządku w dokumentach i na stanowisku pracy, - bardzo dobra znajomość obsługi programów MS OFICE,- znajomość obsługi programu POMOST, Centralnej Aplikacji Statystycznej,- umiejętności analitycznego myślenia, - umiejętność kierowania zespołem i podejmowania decyzji;- umiejętność nawiązywania i podtrzymywania kontaktów (empatia, wrażliwość, umiejętność słuchania),2) dodatkowe: podzielność uwagi, umiejętność pracy w zespole, jak i samodzielnego wykonywania zadań, obowiązkowość i sumienność, umiejętność współpracy i współdziałania, kreatywne podejście do problemów, odpowiedzialność oraz umiejętność organizacji własnej pracy.

Miejsce pracy:

Toruń


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony


Wynagrodzenie brutto:

6 490 PLN


Opis wynagrodzenia:

Pierwsza umowa na 6 miesięcy, następna do 31.12.2027 r.

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy dla Miasta Torunia

APLIKUJ TERAZ

Pracownik socjalny

sporządzanie wywiadów środowiskowych i prowadzenie postępowania administracyjnego, praca z klientem w terenie, poza biurem MOPS, dokonywanie diagnoz, analiz i oceny, sporządzanie kontaktów socjalnych i ich monitorowanie, realizacja procedury Niebieska Karta, inspirowanie działań...

Kierownik gminnego ośrodka pomocy społecznej (k/m)

1.Kierowanie działalnością Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej oraz reprezentowanie Ośrodka na zewnątrz. 2.Organizowanie pracy Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej oraz zapewnienie sprawnej i zgodnej z przepisami realizacji jego zadań. 3.Zarządzanie pracownikami Gminnego Ośrodka Pomocy...

Osoba wykonująca czynności pracownika socjalnego

Do zadań pracownika należeć będzie m.in.:1)przyjmowanie wniosków o udzielanie świadczeń i gromadzenie materiału dowodowego w toku postępowania o przyznanie pomocy;2)przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych oraz wywiadów alimentacyjnych;3)rozpoznawanie warunków oraz ustalanie...


Kierowca CE Wywrotka

Oferta pracy dla Kierowcy C+E na zestaw ciągnik siodłowy + naczepa Wywrotka Transport dalekobieżny, tylko na terenie Niemiec Praca głównie w ciągu dnia Praca od poniedziałku do soboty (Ciągniki do 4 lat – IVECO na gaz LNG) System 2/1 (2 tygodnie pracy, następnie 1 tydzień wolnego)...

Operator / Operatorka Wózka Widłowego w Magazynie

Opis stanowiska transport produktów spożywczych przy użyciu wózków widłowych, odkładanie palet na regały wysokiego składowania, obsługa załadunków oraz rozładunków samochodów ciężarowych, kompletacja zamówień przygotowywanych do wysyłki, rozmieszczanie towarów zgodnie z...

Kierownik / Kierowniczka robót mostowych

Miejsce pracy: Zielona Góra, województwo lubuskie Co jest dla nas ważne wykształcenie wyższe budowlane doświadczenie na stanowisku Kierownika Robót, prowadzenie robót mostowych będzie dodatkowym atutem znajomość przepisów prawa budowlanego, przepisów BHP bardzo dobra znajomość...

Starsza Specjalistka / Starszy Specjalista ds. Inwentaryzacji

Miejsce pracy: praca niestacjonarna na terenie Rzeszowa i woj. podkarpackiego ​ Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę, pełny etat Twoje zadania: organizowanie i przeprowadzanie spisów z natury w zakresie rzeczowych składników majątku trwałego oraz obrotowego, a także środków...