Warunki pracy

- bariery architektoniczne - brak wind, odpowiednio dostosowanych toalet dla osób niepełnosprawnych, - praca biurowa przy komputerze powyżej 4 h dziennie przy naturalnym i sztucznym oświetleniu, - stanowisko pracy zlokalizowane w siedzibie urzędu, - większość czynności jest wykonywana w pozycji siedzącej, - podstawowe wyposażenie na stanowisku to: komputer, telefon, drukarka, - nietypowe godziny pracy, - krajowe i zagraniczne wyjazdy służbowe, - zagrożenie korupcją, - permanentna obsługa klientów zewnętrznych, - przeprowadzanie kontroli w innych urzędach 

Zakres zadań

• Nadzorowanie obiegu dokumentacji jawnej w garnizonie pomorskim oraz dokonywanie problemowych i doraźnych sprawdzeń prawidłowości obiegu dokumentacji i czynności kancelaryjnych wykonywanych w sekretariatach komórek organizacyjnych KWP oraz jednostkach Policji woj. pomorskiego.
• Samodzielne realizowanie zadań związanych z protokolarnym przekazywaniem dokumentacji i składników majątkowych przy zmianie na stanowisku kierownika komórek organizacyjnych KWP w Gdańsku oraz jednostek podległych.
• Zapewnienie funkcjonowania i prowadzenia Kancelarii Jawnej KWP w Gdańsku.
• Planowanie, organizowanie i prowadzenie szkolenia, instruktaży dla funkcjonariuszy i pracowników Policji.
• Koordynowanie zadań związanych z realizacją Jubileuszu Policyjnego w celu uhonorowania jubilatów.
• Sporządzanie okresowych i rocznych analiz oraz sprawozdań z zakresu obiegu korespondencji jawnej.
• Samodzielne administrowanie oraz zapewnienie właściwego funkcjonowania i bezpieczeństwa systemu SIDAS oraz CRP w Wydziale, cykliczne monitorowanie poprawności funkcjonowania poszczególnych komponentów systemów przy wykorzystaniu narzędzi administratora systemu
• Zastępowanie pracowników wykonujących obsługę kancelaryjno-biurową sekretariatów Komendanta Wojewódzkiego Policji w Gdańsku i jego Zastępców

Wymagania niezbędne

• znajomość przepisów dot. instrukcji kancelaryjnej i zasad pracy biurowej w administracji publicznej,
• komunikatywność,
• umiejętność pracy w zespole,
• asertywność,
• umiejętność analitycznego myślenia,
• w służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• znajomość j. angielskiego w stopniu komunikatywnym
• kopia poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą "poufne" LUB oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• inny język obcy w stopniu komunikatywnym.