Praca: Pracownik na produkcji


Premie do 740 zł + zorganizowany dojazd.

Grupa OTTO w Polsce jest jednym z liderów na rynku pośrednictwa pracy. Pomagamy w znalezieniu pracy tymczasowej oraz stałej, zgodnej z oczekiwaniami kandydatów. Zatrudniamy dla firm działających w branży produkcyjnej, logistycznej, handlowej, usługowej, e-commerce. Na rzecz naszych klientów na polskim rynku pracuje ponad 7.000 pracowników OTTO. Procesy rekrutacyjne przeprowadzamy on-line, świadczymy usługi z zakresu legalizacji pobytu i pracy w Polsce oraz organizujemy zatrudnienie za granicą.

 

Szukasz stabilnej pracy, dobrych zarobków i wygodnego dojazdu? Dołącz do zespołu w Mielcu i pracuj przy produkcji wiązek elektrycznych do samochodów znanych marek. Doświadczenie nie jest wymagane - zapewniamy szkolenie i wdrożenie na stanowisku.

Pracownik na produkcji
Miejsce pracy: Mielec

System pracy: 3 zmiany (7:00–15:00 | 15:00–23:00 | 23:00–7:00)

Wynagrodzenie: od ok. 5 546 zł do nawet 5 887 zł brutto miesięcznie + możliwość podwyżki stawki już po 3 miesiącach zatrudnienia.

 

Co zyskujesz, dołączając do zespołu?
  • Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasową.
  • Premie miesięczne do 740 zł brutto – frekwencyjna 300 zł brutto oraz uznaniowa 440 zł brutto.
  • Podwyżka już po 3 miesiącach – wraz ze stażem rośnie Twoja stawka godzinowa.
  • Zorganizowany i dofinansowany dojazd do pracy m.in. z Tarnobrzega, Padwi Narodowej, Staszowa, Połańca, Skopania, Przecławia, Cmolasu, Kolbuszowej, Dębicy, Sędziszowa Małopolskiego i wielu innych miejscowości.
  • Pełne szkolenie i wdrożenie – otrzymasz przygotowanie potrzebne do rozpoczęcia pracy.
  • Możliwość poznania stanowiska przed zatrudnieniem – zobaczysz, jak wygląda praca, zanim podejmiesz decyzję.
  • Cotygodniowe zaliczki – możesz otrzymać część wypracowanego wynagrodzenia jeszcze przed standardowym terminem wypłaty.
  • Pakiet zdrowie i sport – możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej oraz karty MultiSport.
Czym będziesz się zajmować?
  • Montażem i składaniem wiązek elektrycznych wykorzystywanych w samochodach osobowych.
  • Pracą przy linii produkcyjnej zgodnie z instrukcjami i standardami jakości.
  • Cięciem, łączeniem i skręcaniem przewodów oraz obwodów.
  • Testowaniem gotowych wiązek elektrycznych i kontrolą poprawności wykonania.
Czego oczekujemy?
  • Dobrych zdolności manualnych i dokładności.
  • Sprawności fizycznej - praca wykonywana jest głównie w pozycji stojącej.
  • Zaangażowania i chęci do nauki – doświadczenie nie jest wymagane.


KLAUZULA RODO (kliknij, aby rozwinąć klauzulę)


Administratorem Twoich danych osobowych jest OTTO Work Force Recruitment sp. z o.o. z siedzibą: u. Szwedzka 5, Bielany Wrocławskie, 55-040 Kobierzyce wpisaną do Rejestru Przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Fabrycznej we Wrocławiu, VI Wydział Gospodarczy KRS pod numerem KRS 0000365511, NIP 8961508583, REGON 021351810, wpisaną do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia pod numerem: 23365; kapitał zakładowy: 3 683 550,00 ZŁ. Jeżeli masz pytania dotyczące przetwarzania przez nas Twoich danych osobowych oraz przysługujących Ci praw, skontaktuj się z naszym Inspektorem Ochrony Danych: (a) wysyłając e-mail na adres: mojedane""at""ottoworkforce.pl lub drogą pocztową pod adresem: ul. 1 Maja 3-5, 45-068 Opole. Twoje dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym przetwarzamy w oparciu o Twoją zgodę dla celów prowadzenia rekrutacji i selekcji kandydatów na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę. Taką zgodę wyrażasz klikając w przycisk „Aplikuj teraz” (zamieszczony pod ogłoszeniem o pracę) lub „Wyślij” (zamieszczony pod formularzem aplikacyjnym). Chcemy Ciebie zapewnić, że Twoja zgoda jest dobrowolna i może być w każdej chwili odwołana. Wystarczy wysłać taką informację na adres e-mail: mojedane@ottoworkforce.pl lub złożyć wniosek w siedzibie Spółki. Cofnięcie zgody nie będzie wpływać na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie Twojej zgody przed jej wycofaniem. Możemy przetwarzać Twoje dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym także w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeżeli roszczenia dotyczą prowadzonej przez nas rekrutacji. W tym celu będziemy przetwarzać Twoje dane osobowe w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes, polegający na ustaleniu, dochodzeniu lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, ale bez ich podania niemożliwe będzie aplikowanie przez Ciebie na wskazane stanowisko pracy. Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę) do innego administratora danych. Masz także prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji i selekcji kandydatów na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę przez okres do 12 miesięcy od przesłania zgłoszenia rekrutacyjnego. W przypadku wyrażenia przez Ciebie odrębnej zgody na udział w przyszłych procesach rekrutacyjnych będziemy przetwarzać Twoje dane przez okres 24 miesięcy od momentu, kiedy udzieliłeś nam tę zgodę. Twoje dane osobowe możemy przekazywać następującym kategoriom odbiorców:
(1) dostawcom usług, którzy wspomagają nas w prowadzeniu procesów rekrutacji, dostawcom usług IT takich jak hosting oraz dostawcom systemów informatycznych, jak również
(2) kancelariom prawnym, a także
(3) organom państwowym, jeżeli zwrócą się do nas z takim wnioskiem (np. sąd, prokuratura).
Nie przekazujemy Twoich danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy. Jeżeli w przyszłości dokonamy zmian w tym zakresie, przekażemy Ci dodatkową informację.

Informujemy, że w OTTO została wdrożona Polityka Zgłaszania Naruszeń Prawa zgodnie z przepisami ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów. Treść wdrożonej polityki znajduje się na stronie korporacyjnej OTTO Work Force w zakładce Kontakt.

Więcej informacji o tym jak przetwarzamy Twoje dane osobowe znajdziesz na naszej stronie https://www.ottoworkforce.pl – w zakładce Klauzula informacyjna RODO.
APLIKUJ TERAZ

Przetwórca ryb( k/m)

Konfekcjonowanie i pakowanie ryb, sprzątanie stanowiska pracy. Wymagania inne: chęci do pracy.

Pracownik pralni chemicznej (k/m)

Obsługa klienta, poznanie i obsługa stanowisk pracy, zapoznanie się z rodzajami tekstyliów, odplamiaczy, detergentów, rodzajami tkanin i stosowania technologii. Wymagania konieczne: Wykształcenie: podstawowe Wymagania inne: Chęci do pracy, bardzo podstawowe umiejętności szycia na maszynie...

Pracownik pralni (k/m)

Przyjęcie i segregacja brudnego wyrobu do prania; dobranie środków do prania; obsługa urządzeń - Pralka, suszarka, magiel, żelasko; sortowanie i układanie czystego prania; kontrola jakości wykonywanego procesu prania; utrzymanie porządku w miejscu pracy Wymagania konieczne:...


Sezonowa pracownica / Sezonowy pracownik rolny - sadzenie i zbiór warzyw

Zakres obowiązków: sadzenie, zbiór i przygotowanie warzyw do sprzedaży pakowanie, sortowanie i mycie warzyw praca na polu lub w hali w zależności od rodzaju zadań Terminy pracy i akordy: 9 września - szczypior, rzodkiewka, rabarbar- akord indywidualny, rukola, szpinak, kalafior, seler,...

Konserwator - Konserwatorka

Zadania: Pielęgnacja murawy naturalnej i sztucznej (koszenie, nawożenie, podlewanie, aeracja, dosiewki) Przygotowywanie boisk do meczów i treningów oraz kontrola ich stanu Dbanie o roślinność i tereny zielone obiektu Obsługa i konserwacja maszyn oraz urządzeń ogrodniczych Drobne naprawy i...

Kierowczyni / Kierowca kat. C+E

Opis stanowiska: Realizacja przewozów w dystrybucji dla marketów spożywczych, transportu chłodniczego i izotermicznego oraz wywozu odpadów. Praca jako kierowca placowy. Realizacja tras lokalnych i regionalnych na terenie Holandii oraz krajów Beneluksu (brak tras międzynarodowych w systemie)....

Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Bezpieczeństwa IT (Zespół Monitorowania Bezpieczeństwa)

Wymagania wobec Ciebie: Wykształcenie wyższe (preferowane informatyczne) lub osoba w trakcie studiów Minimum 2 lata doświadczenia zawodowego w obszarze IT lub rocznego doświadczenia po kierunkowych studiach wyższych Znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym...