Warunki pracy

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposoby wykonywania zadań:

• 
  
• krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe
  
• zagrożenie korupcją
  
• częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz
  

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

• 
  
• budynek i pomieszczenia urzędu dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich (podjazd do budynku, toalety, windy oraz drzwi o odpowiedniej szerokości)
  
• praca przy komputerze – możliwość zapewnienia specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym oraz osobom z uszkodzonym słuchem
  

Zakres zadań

• Przygotowuje projekty aktów prawnych w zakresie efektywności energetycznej oraz uczestniczy w uzgodnieniach wewnętrznych, międzyresortowych i konsultacjach społecznych dotyczących opracowywanych projektów
• Przygotowuje założenia do projektów ustaw i ocenę skutków regulacji oraz propozycje rozwiązań systemowych w zakresie efektywności energetycznej
• Przygotowuje propozycje rozwiązań w zakresie rozwoju systemu świadectw efektywności energetycznej oraz monitoruje prawidłowość jego funkcjonowania
• Opracowuje projekty stanowisk i odpowiedzi na wystąpienia parlamentarzystów, osób prawnych i fizycznych, organizacji społecznych oraz udziela informacji i wyjaśnień dotyczących regulacji w zakresie efektywności energetycznej
• Uczestniczy w pracach dotyczących opracowywania systemu mierzenia i obliczania oszczędności energii oraz instrumentów ekonomicznych zachęcających do racjonalnego wykorzystania energii i monitorowania ich funkcjonowania
• Bierze udział w opracowywaniu instrumentów zachęcających do racjonalnego wykorzystania energii oraz monitorowaniu ich funkcjonowania
• Bierze udział w przygotowywaniu projektów opinii i stanowisk Departamentu w odniesieniu do projektów aktów prawnych przygotowywanych w komórkach organizacyjnych ministerstwa lub w innych urzędach lub organach państwowych
• Uczestniczy w pracach komitetów i grup roboczych Rady Unii Europejskiej oraz Komisji Europejskiej i innych organizacji międzynarodowych związanych z efektywnością energetyczną, prezentuje stanowisko Polski

Wymagania niezbędne

• Doświadczenie zawodowe: 1 rok w obszarze związanym ze stosowaniem prawa lub w obszarze energetyki, albo powyżej 2 lat w jednostkach sektora finansów publicznych
• znajomość przepisów ustawy o efektywności energetycznej i przepisów wykonawczych do tej ustawy oraz ustawy o etykietowaniu energetycznym produktów związanych z energią
• znajomość regulacji prawnych UE z zakresu efektywności energetycznej
• znajomość zasad funkcjonowania system świadectw efektywności energetycznej oraz modelu ESCO
• znajomość języka angielskiego na poziomie B2
• oświadczenie o wyrażeniu zgody na poddanie się procedurze sprawdzającej umożliwiającej uzyskanie poświadczenia bezpieczeństwa dostępu do informacji niejawnych o klauzuli TAJNE lub poświadczenie bezpieczeństwa upoważniające do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli TAJNE
• kompetencje behawioralne: komunikacja, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, myślenie analityczne, wystąpienia publiczne
• w służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe