• prowadzenie ewidencji nieruchomości wspólnot mieszkaniowych,
• współpraca z pełnomocnikami w zakresie spraw wynikających ze współwłasności nieruchomości,
• sprawowanie nadzoru właścicielskiego nad udziałami Miasta Stołecznego Warszawy,
• analizowanie prawidłowości działania oraz kontrola działalności zarządów i wspólnot,
• bieżące prowadzenie wykazu uchwalonych zaliczek eksploatacyjnych i remontowych,
• opiniowanie uchwał i wniosków, zajmowanie stanowiska wraz z uzasadnieniem w zakresie wpływających skarg i wniosków,
• współpraca z radcami prawnymi w zakresie sporządzania wniosków w celu zaskarżania uchwał.

Miejsce pracy: jednostka organizacyjna na terenie Dzielnicy Praga-Południe m.st. Warszawy. Budynek Zakładu nie jest dostosowany dla osób niedowidzących i niewidzących oraz niepełnosprawnych poruszających się na wózku inwalidzkim. Budynek nie jest wyposażony w podjazd dla wózków inwalidzkich, nie posiada windy. Stanowisko pracy – bezpieczne, zgodne z normami BHP.

Stanowisko pracy związane jest z: pracą przy komputerze, przemieszczaniem się w budynku i poza nim, współpracą z Urzędem Dzielnicy oraz wspólnotami mieszkaniowymi.

• stabilne warunki zatrudnienia na podstawie umowy o pracę,
• dodatkowe wynagrodzenie roczne, nagrody jubileuszowe, premie uznaniowe, dodatek stażowy,
• pakiet socjalny: dopłaty do wypoczynku oraz dopłata do karty Multisport,
• możliwość rozwoju zawodowego przy wsparciu pracodawcy,
• terminowość wypłaty wynagrodzenia.

• obywatelstwo polskie lub obywatelstwo państwa, o którym mowa w art. 11 ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych
• pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
• wykształcenie wyższe i minimum 2-letni staż pracy lub wykształcenie średnie i minimum 3-letni staż pracy,
• niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.

• wykształcenie wyższe w zakresie: administracji, zarządzania nieruchomościami lub prawnicze,
• doświadczenie zawodowe w zakresie zarządzania nieruchomościami lub nadzoru nad wspólnotami mieszkaniowymi,
• znajomość ustawy o własności lokali,
• mile widziana znajomość obszaru związanego z działalnością remontową i kosztorysową,
• terminowość, systematyczność, odpowiedzialność, umiejętność analitycznego myślenia oraz współpracy w zespole,
• praktyczna znajomość obsługi komputera w zakresie MS Office.

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze, wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był niższy niż 6%.