Praca: Monter


Nasz klient produkuje kompaktowe maszyny, od małych plastikowych pojemników po kosze na śmieci, łodzie ratunkowe i klimatyzatory, od niezawodnych maszyn po systemy automatyki. A my szukamy monterów, którzy dołączą do ich zespołu
Monter
Miejsce pracy: Holandia, Oisterwijk, Werkendam, Venlo i Rijen
Co będziesz robić jako monter?  
  • Przygotowanie i montaż produktów    
  • Montaż i podłączanie części    
  • Sprawdzanie jakości i zgłaszanie problemów    
  • Praca zgodnie z rysunkami technicznymi    
  • Spawanie niektórych części   
Kogo szukamy?  
  • Czy masz doświadczenie w montażu? Świetnie! To może być praca dla Ciebie!
  • Czy potrafisz czytać i interpretować rysunki techniczne? Idealnie!
  • Mówisz po angielsku lub niderlandzku? Jeden język wystarczy! 
  • Czy jesteś chętny aby pracować na różne zmiany? To wszystko, czego potrzebujesz!
Co oferujemy?  
  • Wynagrodzenie zaczynające się od 16,41€ brutto za godzinę + szansa na rozwój 
  • Zapewnione zakwaterowanie i ubezpieczenie  
  • Zatrudnienie na warunkach niderlandzkich   
KLAUZULA RODO (kliknij, aby rozwinąć klauzulę)


Administratorem Twoich danych osobowych jest OTTO Work Force Recruitment sp. z o.o. z siedzibą: u. Szwedzka 5, Bielany Wrocławskie, 55-040 Kobierzyce wpisaną do Rejestru Przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla Wrocławia-Fabrycznej we Wrocławiu, VI Wydział Gospodarczy KRS pod numerem KRS 0000365511, NIP 8961508583, REGON 021351810, wpisaną do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia pod numerem: 23365; kapitał zakładowy: 3 683 550,00 ZŁ. Jeżeli masz pytania dotyczące przetwarzania przez nas Twoich danych osobowych oraz przysługujących Ci praw, skontaktuj się z naszym Inspektorem Ochrony Danych: (a) wysyłając e-mail na adres: mojedane""at""ottoworkforce.pl lub drogą pocztową pod adresem: ul. 1 Maja 3-5, 45-068 Opole. Twoje dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym przetwarzamy w oparciu o Twoją zgodę dla celów prowadzenia rekrutacji i selekcji kandydatów na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę. Taką zgodę wyrażasz klikając w przycisk „Aplikuj teraz” (zamieszczony pod ogłoszeniem o pracę) lub „Wyślij” (zamieszczony pod formularzem aplikacyjnym). Chcemy Ciebie zapewnić, że Twoja zgoda jest dobrowolna i może być w każdej chwili odwołana. Wystarczy wysłać taką informację na adres e-mail: mojedane@ottoworkforce.pl lub złożyć wniosek w siedzibie Spółki. Cofnięcie zgody nie będzie wpływać na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie Twojej zgody przed jej wycofaniem. Możemy przetwarzać Twoje dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym także w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeżeli roszczenia dotyczą prowadzonej przez nas rekrutacji. W tym celu będziemy przetwarzać Twoje dane osobowe w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes, polegający na ustaleniu, dochodzeniu lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, ale bez ich podania niemożliwe będzie aplikowanie przez Ciebie na wskazane stanowisko pracy. Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę) do innego administratora danych. Masz także prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji i selekcji kandydatów na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę przez okres do 12 miesięcy od przesłania zgłoszenia rekrutacyjnego. W przypadku wyrażenia przez Ciebie odrębnej zgody na udział w przyszłych procesach rekrutacyjnych będziemy przetwarzać Twoje dane przez okres 24 miesięcy od momentu, kiedy udzieliłeś nam tę zgodę. Twoje dane osobowe możemy przekazywać następującym kategoriom odbiorców:
(1) dostawcom usług, którzy wspomagają nas w prowadzeniu procesów rekrutacji, dostawcom usług IT takich jak hosting oraz dostawcom systemów informatycznych, jak również
(2) kancelariom prawnym, a także
(3) organom państwowym, jeżeli zwrócą się do nas z takim wnioskiem (np. sąd, prokuratura).
Nie przekazujemy Twoich danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy. Jeżeli w przyszłości dokonamy zmian w tym zakresie, przekażemy Ci dodatkową informację.

Informujemy, że w OTTO została wdrożona Polityka Zgłaszania Naruszeń Prawa zgodnie z przepisami ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów. Treść wdrożonej polityki znajduje się na stronie korporacyjnej OTTO Work Force w zakładce Kontakt.

Więcej informacji o tym jak przetwarzamy Twoje dane osobowe znajdziesz na naszej stronie https://www.ottoworkforce.pl – w zakładce Klauzula informacyjna RODO.
APLIKUJ TERAZ

Serwisant sprzętu

Twoje zadania: Montaż części rowerowych, Naprawa i serwis sprzętu, Obsługa narzędzi i przyrządów pomiarowych, Przeprowadzanie przeglądów technicznych. Nasze wymagania: Umiejętność posługiwania się narzędziami pomiarowymi, Zdolności manualne i dbałość o szczegóły, Mile widziane...

Monter fasad, okien/drzwi, ogrodów zimowych, tarasów

Zadania: Montaż elementów aluminiowo-szklanych, takich jak fasady, okna, drzwi, ogrody zimowe i elementy przeciwpożarowe, Montaż systemów ochrony przeciwsłonecznej, Serwis, prace konserwacyjne i naprawcze. Ogólne wymagania: Wykształcenie zawodowe, preferowane jako ślusarz/stolarz z min. 1...

Młodszy monter

a)Praca stojąca -siedzącab)praca fizyczna związana montażem niewielkich części do kabli światłowodowych zgodnie z instrukcją, kontrola jakości wyrobów, pakowanie, etykietowanie, obsługa programu produkcyjnego FWD c)obsługa komputera Wymagania konieczne: Wykształcenie: podstawowe...


Specjalista ds. Marketingu

Współtworzenie i wdrażanie strategii marketingowych oraz operacyjnych. Koordynowanie kilku projektów jednocześnie/multizadaniowość. Prowadzenie kampanii reklamowych, projektowanie i zarządzanie działaniami reklamowymi w różnych kanałach, takich jak media społecznościowe, radio....

Inżynier ds. budowlanych

Zakres obowiązków: Nadzorowanie i koordynowanie projektów budowlanych według wymogów prawnych i technicznych. Współpraca z kierownikiem budowy oraz opinowanie rozwiązań projektowych. Rozliczanie robót, przygotowanie dokumentacji odbioru i powykonawczej. Udział w odbiorach inicjalnych i...

Inżynier ds. budowlanych

Zakres obowiązków: Nadzorowanie i koordynowanie projektów budowlanych według wymogów prawnych i technicznych. Współpraca z kierownikiem budowy oraz opinowanie rozwiązań projektowych. Rozliczanie robót, przygotowanie dokumentacji odbioru i powykonawczej. Udział w odbiorach inicjalnych i...

Project Manager

Pełnienie funkcji Project Manager na projektach z branży budowlanej i nieruchomości związanymi z budownictwem branży logistycznej, biurowej, handlowej i zamieszkania zbiorowego w zakresie wznoszenia obiektów przebudów, remontów, aranżacji, audytów technicznych Due Diligence, przygotowania...