Praca: Zastępca specjalisty do spraw kadr i płac


Powiatowy Urząd Pracy w Zamościu
Zastępca specjalisty do spraw kadr i płac
Miejsce pracy: Zamość
Numer: StPr/25/0478
OBOWIĄZKI:
Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników (aktualizacja, porządkowanie, archiwizacja)- gromadzenie, segregowanie i przechowywanie dokumentów płacowych- rozliczanie czasu pracy pracowników (ewidencjonowanie, kontrola rejestracji czasu pracy, grafiku nieobecności)- prowadzenie ewidencji w zakresie urlopów, zwolnień lekarskich i innych nieobecności- monitorowanie terminowości badań okresowych i szkoleń BHP- obsługa procesów związanych z zatrudnianiem oraz rozwiązywaniem umów o pracę i umów cywilnoprawnych- kontrola uprawnień pracowniczych niezbędnych do wykonywania zawodów wymagających specjalnych uprawnień- wydawanie zaświadczeń w zakresie zatrudnienia i wynagrodzeń- obliczanie wynagrodzeń, zasiłków i innych świadczeń wynikających z nawiązanego stosunku pracy- naliczanie wypłat z tytułu umów cywilnoprawnych- realizacja obowiązków płatnika, naliczanie i odprowadzenie składek ZUS oraz podatku dochodowego- sporządzanie i składanie deklaracji z tytułu ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych, podatkowych PIT, PPK, PFRON- opracowywanie regulaminów, procedur w zakresie kadr i wynagrodzeń- prowadzenie spraw związanych z zakładowym funduszem świadczeń socjalnych- reprezentowanie pracodawcy w kontaktach z pracownikami oraz jednostkami zewnętrznymi w zakresie zadań kadrowo-płacowych i socjalnych- przygotowywanie narzędzi i systemów do obsługi kadrowo-płacowej- ochrony danych osobowych pracowników zgodnie z odrębnymi przepisami- monitorowanie zmian w przepisach prawnych dot. prawa pracy
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: średnie zawodowe 4-letnie
Uprawnienia: osoba samodzielna
Uprawnienia: umiejętność pracy w księgowości


Wymagania inne:

Bieżąca znajomość przepisów w zakresie PIT, ZUS, Kodeksu Pracy i pokrewnych, wiedza z zakresuprowadzenia akt osobowych i samodzielność w ich prowadzeniu, znajomość zasad naliczania wynagrodzeń, znajomość zasadnawiązywania stosunku pracy, umów zleceń.Doświadczenie w pracy kadrowo-płacowej.

Miejsce pracy:

Zamość


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony


Wynagrodzenie brutto:

od 5 500 do 7 000 PLN

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Zamościu

APLIKUJ TERAZ

Specjalista ds. Kadr i Płac

Wymagania: doświadczenie na podobnym stanowisku, praktyczna znajomość aktualnych przepisów z zakresu prawa pracy, dyspozycyjność i zaangażowanie w wykonywaną pracę.

Specjalista ds. kadr i płac

Nie odbiega od zwykłych zadań w dziale kadr i płac. Wymagania konieczne: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) Uprawnienia: biegła obsługa komputera, Microsoft Office Uprawnienia: obsługa programów kadrowo-płacowych Optima oraz Gratyfikant Wymagania inne: Orzeczenie o stopniu...

Pracownik do spraw kadr i płac

Prowadzenie grafików pracowniczych, rozliczanie czasu pracy, kompletowanie dokumantacji, przygotowanie dokumentacji do naliczeń wynagrodzeń itp. Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Wykształcenie: średnie zawodowe Wymagania dodatkowe: Wykształcenie: wyższe (w tym...


Pracownik Produkcyjny

Wymagania: dyspozycyjność, umiejętność pracy w zespole, uprawnienia na wózki widłowe.

Magazynier

Wymagania: dyspozycyjność, umiejętność pracy w zespole, uprawnienia na wózki widłowe.

Technolog Produkcji

miejsce pracy: Gdańsk, Waćmierz Wymagania: wykształcenie wyższe chemiczne, znajomość języka angielskiego, dyspozycyjność, umiejętność pracy w zespole.

Specjalista ds. Kadr i Płac

Wymagania: doświadczenie na podobnym stanowisku, praktyczna znajomość aktualnych przepisów z zakresu prawa pracy, dyspozycyjność i zaangażowanie w wykonywaną pracę.