Praca uszczęśliwia Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Miejsce pracy: Warszawa

Jutro Medical to dynamicznie rozwijający się operator medyczny, rewolucjonizujący oblicze polskiej ochrony zdrowia poprzez technologię.

Obecnie prowadzimy 18 klinik w 12 miastach Polski, głównie w obszarze podstawowej opieki zdrowotnej (POZ), w których pacjenci bezpłatnie w ramach ubezpieczenia NFZ mogą odbyć wizytę lekarską oraz wykonać konieczne badania. Opiekujemy się blisko 100 tysiącami pacjentów, a cała grupa kapitałowa generuje rocznie 50 mln zł przychodu. Wartości te jednak szybko rosną, ponieważ co miesiąc dołączają do nas nowi pacjenci - zarówno organicznie jak i poprzez przejęcia klinik, co skokowo zwiększa skalę działalności grupy.

Jutro Medical to przede wszystkim innowacyjna technologia – autorski system do obsługi pacjentów opracowany wspólnie z lekarzami. W połączeniu z zaangażowaniem zespołu oraz intuicyjną aplikacją pozwala nam to oferować wyjątkową jakość opieki. Potwierdzają to opinie pacjentów - średnia ocena z naszych wizyt to 4,94/5, a średnia ocena naszej aplikacji to 4,9 na AppStore i 4,7 na Google Play przy blisko 8 tysiącach opinii w obu serwisach.

„Pracujemy nad tym, aby za kilka lat ratować życie setek tysięcy osób, a miliony naszych Pacjentów mogły cieszyć się lepszym zdrowiem” – Adam Janczewski, CEO i założyciel Jutro Medical.

W związku z dalszym rozwojem poszukujemy obecnie Specjalisty/ki ds. kadr i płac, który/a dołączy do naszego zespołu. Na ten moment pracujemy w małym, raptem dwuosobowym zespole kadrowo-płacowym oraz wspieramy się dodatkowo firmą zewnętrzną.

Poznaj naszego dyrektora medycznego oraz lekarzy pracujących w warszawskich placówkach Jutro Medical:

Jakie zadania na Ciebie czekają:

przygotowywanie i obsługa dokumentacji kadrowo-płacowej dla pracowników i współpracowników (umowy, aneksy, rozwiązania umów, zaświadczenia),
przygotowywanie danych do naliczenia listy płac, naliczanie oraz weryfikacja wynagrodzeń,
obsługa deklaracji ZUS, PIT, PPK, PFRON,
rozliczanie dodatków do wynagrodzeń oraz świadczeń pozapłacowych,
prowadzenie i aktualizacja dokumentacji pracowniczej oraz ewidencji czasu pracy, urlopów i innych nieobecności,
nadzór nad aktualnością badań lekarskich i szkoleń BHP, a także koordynacja szkoleń wdrożeniowych w systemie HRM,
zarządzanie dokumentacją kadrową w systemie HRM i pozostałych narzędziach (np. Symmetrical, dysk Google),
współpraca z zewnętrznym biurem rachunkowym w zakresie rozliczeń i dokumentacji kadrowo-płacowej,
bieżące monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, szczególnie w kontekście pracowników medycznych,
udzielanie odpowiedzi na pytania managerów, pracowników i współpracowników dotyczące kwestii kadrowo-płacowych,
tworzenie raportów, analiz oraz procedur i regulaminów wewnętrznych,
udział w dodatkowych projektach z obszaru kadr i płac.

Jesteś dla nas idealnym/ą kandydatem/ką jeśli:

posiadasz co najmniej 3-letnie doświadczenie w obszarze HR Administration, Payroll lub Compensation&Benefits,
masz doświadczenie w branży medycznej i znasz wymagania regulacyjne w obszarze zatrudniania pracownika medycznego,
cechuje Cię analityczne podejście, świetnie czujesz się w obszarze danych, zwracasz uwagę na szczegóły,
bardzo dobrze znasz system Enova,
znasz Excela w stopniu zaawansowanym (tabele przestawne nie są stanowią dla Ciebie problemu),
cechuje Cię skrupulatność, duża dbałość o szczegóły i terminowość,
znasz prawo pracy i kodeks cywilny w obszarze umów cywilnoprawnych,
masz dużą łatwość w adaptacji do zmian i świetnie odnajdujesz się w dynamicznym środowisku,
przyjmowanie i dawanie feedbacku jest dla Ciebie naturalne i otwarcie komunikujesz swoje potrzeby ,
cechuje cię proaktywna postawa i potrzeba ciągłego doskonalenia swoich działań.

Spodoba Ci się u nas, jeśli:

entuzjastycznie podchodzisz do wyzwań, których jest u nas sporo, nie są Ci one straszne, nie traktujesz ich jak problem,
mocno stawiasz na rozwój, jesteś ambitny/a, masz w sobie dużą chęć przyswajania nowej wiedzy,
dbasz o szczegóły, jesteś dokładny/a w tym, co robisz i lubisz, kiedy coś jest dobrze zrobione,
masz w sobie głód przygody, potrafisz zapałać entuzjazmem do idei, zajawić się pomysłem,
jesteś komunikatywny/a, otwarty/a na dialog, lubisz jasny i precyzyjny przekaz,
budzisz się rano i zastanawiasz się, jaki wpływ na świat ma Twoje życie,
jesteś gotowy/a walczyć o poprawę jakości polskiej opieki zdrowotnej i chcesz nam pomóc ratować życie setek tysięcy osób oraz sprawiać, że nasi Pacjenci będą mogli cieszyć się lepszym zdrowiem.

Co gwarantujemy?

dołączenie do fantastycznego zespołu kadrowo-płacowego, w którym wzajemne wsparcie i docenianie jest na porządku dziennym,
nielimitowany, płatny urlop,
pracę hybrydową – pracę w systemie 3 dni z biura, 2 zdalnie (adres biura: Atrium Centrum, al. Jana Pawła II 27),
konsultacje medyczne z pierwszej ręki :),
dofinansowanie karty Multisport,
kulturę pracy opartą na otwartej komunikacji, ciągłym usprawnianiu współpracy w zespole, indywidualnym podejściu do rozwoju,
no dress code policy i nieformalną atmosferę pracy,
dedykowany budżet rozwojowy oraz nielimitowany dostęp do platform edukacyjnych,
liczne okazje do wspólnego spędzania czasu w ramach integracji zespołowych i ogólnofirmowych.

Poznaj nasz zespół

Więcej informacji o firmie i naszych pracownikach znajdziesz na stronie:
www.jutromedical.com/kariera/dev

Praca uszczęśliwia

Opinie pracujących i szukających pracy

Praca: Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Pracownik Działu Kadr i Płac

Referent do spraw kadrowo-płacowych

Specjalista do spraw kadr i płac

Specjalista ds. Nadzoru nad Wyrobami Medycznymi

Magazynier - Komisjoner / Order Picker

Head of Sales logistyka

Specjalista ds. rekrutacji

Szukaj pracy

Praca

Ostatnie wpisy

Kategorie

Tagi