Praca: Specjalista / Specjalistka ds. Personalno-Płacowych


Jesteśmy firmą doradczą o ugruntowanej pozycji na rynku - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Dzięki nieustannej pracy nad ofertą i jakością regularnie zajmujemy czołowe pozycje w najważniejszych rankingach.

 

Specjalista / Specjalistka ds. Personalno-Płacowych
Miejsce pracy: Warszawa, bardzo dobry dojazd komunikacją publiczną, możlwiy parking dla pracowników
Opis stanowiska
  • obsługa pełnego zakresu spraw kadrowych od zatrudnienia po zakończenie współpracy
  • przygotowywanie list płac oraz rozliczeń zgodnie z aktualnymi przepisami
  • wprowadzanie i aktualizacja danych pracowniczych w systemach kadrowo-płacowych
  • sporządzanie zestawień, raportów i dokumentacji dla działów wewnętrznych
  • bieżąca współpraca z kadrą kierowniczą w zakresie spraw personalnych
Wymagania
  • minimum dwuletnia praktyka w obszarze kadr i płac
  • umiejętność samodzielnego naliczania wynagrodzeń
  • dobra organizacja pracy oraz odporność na zmienność zadań
  • dokładność i umiejętność pracy na danych liczbowych
  • komunikatywność i nastawienie na współpracę
  • mile widziane doświadczenie zdobyte w biurze rachunkowym
  • znajomość systemów kadrowych typu OPTIMA lub WF GANG będzie atutem
Oferujemy
  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • pracę w zespole, który stawia na wymianę wiedzy i realne wsparcie
  • możliwość rozwijania kompetencji w różnorodnych projektach
  • przejrzysty zakres obowiązków i wpływ na organizację procesów kadrowo-płacowych
  • przyjazną atmosferę sprzyjającą efektywnej współpracy
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
APLIKUJ TERAZ

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Pracując jako Specjalista ds. kadr i płac będziesz odpowiedzialny za cały proces związany zarówno z administracją kadrową jak i naliczaniem wynagrodzeń. Dbałość o terminową i poprawną realizacją zadań oraz bezpośredni kontakt z managerami to nasze główne cele, które wspólnie...

Pracownik ds. kadrowych i księgowości

Prowadzenie spraw kadrowo- księgowych firmy. Wymagania inne: wymagane doświadczenie zawodowe, znajomość obsługi programów płacowo- kadrowych

Specjalista ds. Kadr i Płac

Opis stanowiska: Samodzielna obsługa wyznaczonych klientów biura w zakresie: Prowadzenie teczek akt osobowych Sporządzanie list płac dla pracowników etatowych i na podstawie umów cywilno-prawnych, naliczanie wynagrodzeń i zasiłków ZUS Naliczanie składek ZUS u właścicieli w...


Samodzielna Księgowa / Samodzielny Księgowy

Twój zakres obowiązków weryfikacja, klasyfikacja i księgowanie dokumentów kontrola zobowiązań, należności bieżąca analiza sald kont bilansowych potwierdzanie i uzgadnianie sald z kontrahentami, pracownikami sporządzanie deklaracji podatkowych, wykonywanie obowiązków statystycznych...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Pracując jako Specjalista ds. kadr i płac będziesz odpowiedzialny za cały proces związany zarówno z administracją kadrową jak i naliczaniem wynagrodzeń. Dbałość o terminową i poprawną realizacją zadań oraz bezpośredni kontakt z managerami to nasze główne cele, które wspólnie...

Samodzielna Księgowa / Samodzielny Księgowy

Opis stanowiska księgowanie i weryfikacja dokumentów finansowych bieżąca kontrola rozrachunków oraz monitorowanie sald przygotowywanie deklaracji podatkowych oraz zestawień statystycznych uzgadnianie sald z partnerami biznesowymi i pracownikami prowadzenie ewidencji projektów rozliczanych z...

Specjalista / Specjalistka ds. Personalno-Płacowych

Opis stanowiska obsługa pełnego zakresu spraw kadrowych od zatrudnienia po zakończenie współpracy przygotowywanie list płac oraz rozliczeń zgodnie z aktualnymi przepisami wprowadzanie i aktualizacja danych pracowniczych w systemach kadrowo-płacowych sporządzanie zestawień, raportów i...