Do głównych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało między innymi:- opracowywanie, aktualizowanie dokumentacji i procedur w tym Miejskiego Planu Zarządzania Kryzysowego oraz innych dokumentów dotyczących ochrony ludności i obrony cywilnej w tym Zarzadzania Kryzysowego i wykonywanie zadań z nich wynikających,- przygotowywanie zarządzeń, wytycznych do działania dla zakładów pracy i instytucji funkcjonujących na terenie miasta w zakresie ochrony ludności i obrony cywilnej oraz zarządzania kryzysowego oraz podejmowanie skutecznych działań oraz współpracy z właściwymi podmiotami w zakresie ratowania życia i zdrowia ludzkiego, mienia, usuwania zagrożeń kryzysowych i skutków klęsk żywiołowych,- organizowanie, prowadzenie oraz nadzorowanie prowadzenia szkoleń, ćwiczeń i treningów z zakresu zarządzania kryzysowego, ochrony ludności i obrony cywilnej zgodnie z obowiązującymi dokumentami normatywnymi w tym zakresie,- planowanie, inicjowanie, wykonywanie oraz koordynowanie przedsięwzięć dotyczących ochrony ludności i środowiska naturalnego w sytuacjach kryzysowych,- przygotowywanie oraz obsługa posiedzeń Miejskiego Zespołu Zarządzania Kryzysowego w zakresie organizacyjno-kancelaryjnym i zabezpieczenia technicznego,- utrzymanie Miejskiego Centrum Zarządzania Kryzysowego w stałej gotowości do działania,- współpraca z Wojewódzkim Centrum Zarządzania Kryzysowego, służbami, inspekcjami i strażami w zakresie monitorowania i oceny zagrożeń związanych z rozwojem cywilizacyjnym lub spowodowanych siłami natury oraz planowanie zapobieganiu tym zagrożeniom, w tym raportowanie zgodnie z poleceniami,- wykonywanie zadań związanych z zabezpieczeniem i likwidacją ujawnionych niewybuchów na terenie miasta,- przygotowanie projektów zarządzeń, decyzji Prezydenta Miasta podejmowanych w celu likwidacji skutków w przypadku wystąpienia negatywnych zdarzeń, udzielaniu pomocy poszkodowanym oraz ograniczeniu strat i odbudowy oraz odpowiadanie za przygotowanie i przeprowadzenie postępowania o udzielenie zamówienia publicznego,- nadzór i odpowiedzialność za zabezpieczające działania na rzecz utrzymania systemu defibrylatorów zewnętrznych na terenie miasta Koszalina,- pełnienie dyżurów w sytuacjach kryzysowych i stanach nadzwyczajnych w tym doraźne działanie w terenie,- uczestniczenie w planowaniu oraz realizowanie zakupów i usług w ramach przydzielonych środków budżetowych dla Biura.
Wymagania konieczne:Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Wymagania inne:Wymagania niezbędne: Pracownikiem zatrudnionym na tym stanowisku może być osoba, która:- posiada obywatelstwo polskie,- ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,- posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku urzędniczym,- posiada wykształcenie wyższe o kierunku administracja, wojskowe, zarządzanie, zarządzanie kryzysowe, techniczne, europeistyka, bezpieczeństwo lub pokrewne,- posiada 3 letni staż pracy w przypadku starszego specjalisty i inspektora, w przypadku podinspektora staż nie jest wymagany,- posiada uprawnienia lub podda się procedurze sprawdzającej w celu otrzymania dopuszczenia, do pracy z dokumentami niejawnymi,- nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,- cieszy się nieposzlakowaną opinią.Wymagania dodatkowe (pożądane):- znajomość przepisów prawnych z zakresu: ustawy o ochronie ludności i obronie cywilnej, zarządzania kryzysowego, powszechnego obowiązku obrony Rzeczypospolitej Polskiej, Prawa Zamówień Publicznych, Rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych, ustawy Kodeks postępowania administracyjnego, ustawy o ochronie danych osobowych, ustawy o dostępie do informacji publicznej, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o samorządzie powiatowym, ustawy o pracownikach samorządowych, Statutu Miasta Koszalina oraz Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Miejskiego w Koszalinie,- komunikatywność, umiejętności interpersonalne oraz odporność na stres, kreatywne myślenie,- zdolność do organizacji własnego czasu pracy, dyspozycyjność, elastyczność czasu pracy,- odpowiedzialność, rzetelność i praca pod presją.
Miejsce pracy:Koszalin
Rodzaj umowy:Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:od 5 200 PLN
