Młodszy specjalista / Młodsza specjalistka ds. technicznych
Do Twoich zadań należeć będzie: Poszukiwanie, identyfikacja, analiza i wdrażanie nowych technologii wspierających działalność UDT. Wsparcie pracowników merytorycznych w prowadzeniu postępowań zakupowych (przetargi i zapytania ofertowe) w zakresie przygotowywania Opisu Przedmiotu...
Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka w dziale technicznym (m/k)
Co jest dla nas ważne wykształcenie techniczne zdolności manualne i praktyczny zmysł techniczny znajomość MS Office, w szczególności Excel komunikatywna znajomość j. angielskiego, j. niemiecki – będzie dodatkowym atutem znajomość PowerBI – mile widziana zdolność analitycznego...
Specjalista/Specjalistka
Warunki pracy Praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie; Brak wind, wejście schodami; Brak odpowiednio dostosowanych toalet dla potrzeb osób niepełnosprawnych; Praca w szczególnie trudnych warunkach środowiskowych (inspekcje); Praca w terenie; Delegacje krajowe; Wysiłek fizyczny....
Lekarz Specjalista / Specjalistka (Nefrolog)
Opis stanowiska Podejmowanie działań profilaktycznych jak identyfikowanie czynników oraz zagrożeń zdrowotnych u pacjentów dializowanych Prowadzenie działań diagnostycznych, a w szczególności planowanie działań diagnostycznych, informowanie pacjenta o możliwościach działań, zlecanie...
Lekarz Specjalista / Specjalistka (Nefrolog)
Opis stanowiska Podejmowanie działań profilaktycznych jak identyfikowanie czynników oraz zagrożeń zdrowotnych u pacjentów dializowanych Prowadzenie działań diagnostycznych, a w szczególności planowanie działań diagnostycznych, informowanie pacjenta o możliwościach działań, zlecanie...
Lekarz Specjalista / Specjalistka (Nefrolog)
Opis stanowiska Podejmowanie działań profilaktycznych jak identyfikowanie czynników oraz zagrożeń zdrowotnych u pacjentów dializowanych Prowadzenie działań diagnostycznych, a w szczególności planowanie działań diagnostycznych, informowanie pacjenta o możliwościach działań, zlecanie...
HR Manager (K/M/N)
Twoja misja: Nasza organizacja wchodzi w etap, w którym rola HR staje się jednym z ważniejszych elementów dalszego rozwoju. Obecnie funkcjonują już u nas wybrane rozwiązania i działania personalne, jednak kolejnym krokiem jest ich uporządkowanie, rozwinięcie oraz zbudowanie przemyślanej...
