Praca: Stanowisko ds. pracowniczych i bhp


Państwowe Gospodarstwo Leśne Lasy Państwowe Nadleśnictwo Parciaki
Stanowisko ds. pracowniczych i bhp
Miejsce pracy: Budziska (pow. węgrowski, gm. Łochów), Budziska
Numer: StPr/26/0126
OBOWIĄZKI:
Prowadzenie całokształtu spraw pracowniczych w rozumieniu Kodeksu pracy, PUZP dla pracowników PGL LP oraz innych unormowań prawnych obowiązujących w tym zakresie, m.in.:- prowadzenie akt osobowych pracowników oraz ewidencji czasu pracy,- sporządzanie dokumentacji związanej z rekrutacją, zatrudnianiem, zwalnianiem pracowników,- praca w systemie SILP, SILP-web, EZD i Płatnik.Szczegóły znajdują się na stronie internetowej Nadleśnictwa Parciaki: https://parciaki.olsztyn.lasy.gov.pl/aktualnosci/-/asset_publisher/zhbHD4egsXO9/content/ogloszenie-o-prace
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
Uprawnienia: Pracownik biurowy ze specjalnością kadry i płace


Wymagania inne:

[Inne] : Wymagania niezbędne:- minimum roczne doświadczenie zawodowe w obszarze kadr. Szczegóły znajdują się na stronie internetowej Nadleśnictwa Parciaki: https://parciaki.olsztyn.lasy.gov.pl/aktualnosci/-/asset_publisher/zhbHD4egsXO9/content/ogloszenie-o-prace

Miejsce pracy:

Budziska


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę w zastępstwie


Wynagrodzenie brutto:

od 5 400 PLN

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Przasnyszu

APLIKUJ TERAZ

Specjalista ds. Personalnych (k/m/n)

Opis stanowiska: Samodzielne realizowanie zadań z zakresu administracji kadrowej i organizacyjnej, w tym kompleksowa obsługa procesów kadrowych, Obsługa systemów kadrowych oraz innych systemów i plików pomocniczych, Zarządzanie benefitami oferowanymi pracownikom, Prawidłowe prowadzenie...

Specjalista / specjalistka ds. hr

- współtworzenie i wdrażanie polityk oraz procesów HR (rekrutacja, rozwój, szkolenia, ścieżki karier, zarządzanie kompetencjami),- udział w opracowywaniu i aktualizacji regulacji dotyczących wynagradzania (struktury wynagrodzeń, klasyfikacji stanowisk, dodatków),- wsparcie procesu...

Pracownik do spraw osobowych

zakładanie teczek osobowych, wpinanie dokumentów do teczek osobowych, segregowanie i archiwizacja dokumentów, wprowadzanie danych do programu kadrtowo-płacowego i księgowego, uzupełnainie czasu pracy w systemie kadrowo-płacowym, pobieranie danych klientów w celu weryfikacji zamówień,...


Osoba sprzątająca (m/k)

Godziny pracy: 16:00 - 22:00 Zakres obowiązków: Odkurzanie powierzchni biurowej. Czyszczenie przeszkleń. Sprzątanie stanowisk pracy. Dbanie o czystość kuchni. Sprzątanie toalet. Wymagania: Dokładność i sumienność, Zaangażowanie w wykonywaną pracę. Dyspozycyjność do pracy w...

Główna Księgowa / Główny Księgowy

Prowadzenie pełnej księgowości spółki zgodnie z obowiązującymi przepisami. Nadzór nad obiegiem dokumentów księgowych, ich ewidencją i dekretacją. Samodzielna obsługa kadrowo-płacowa: listy płac, ZUS, PIT. Monitorowanie płynności finansowej oraz zarządzanie rozrachunkami z...

Główna Księgowa / Główny Księgowy

Prowadzenie pełnej księgowości spółki zgodnie z obowiązującymi przepisami. Nadzór nad obiegiem dokumentów księgowych, ich ewidencją i dekretacją. Samodzielna obsługa kadrowo-płacowa: listy płac, ZUS, PIT. Monitorowanie płynności finansowej oraz zarządzanie rozrachunkami z...

Specjalista / Specjalistka ds. zaopatrzenia

Główne obowiązki: Stosowanie strategii zakupowej firmy; Nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów z dostawcami; Negocjowanie warunków dostaw; Prowadzenie negocjacji handlowych z dostawcami; Rozpoznanie rynku dostawców w celu poprawy rentowności projektów; Sporządzanie raportów i analiz;...