Opis stanowiska

• Zarządzanie operacyjne podległym regionem i zapewnienie sprawnego funkcjonowania realizowanych usług
• Prowadzenie i rozwój zespołu – od rekrutacji i wdrożenia nowych pracowników, przez planowanie pracy, po motywowanie i ocenę wyników
• Budowanie oraz utrzymywanie długofalowych relacji z kluczowymi klientami
• Rozpoznawanie potrzeb klientów i dbanie o wysoką jakość realizowanych usług
• Udział w wizjach lokalnych obiektów oraz przygotowywanie rekomendacji dotyczących organizacji pracy
• Optymalizacja kosztów realizowanych kontraktów oraz monitorowanie ich rentowności.
• Współpraca z Dyrektorem i pozostałymi działami firmy w celu skutecznej realizacji celów biznesowych

Wymagania

• Minimum rok doświadczenia na podobnym stanowisku
• Samodzielności, odpowiedzialności i dobrej organizacji pracy
• Umiejętności analitycznego myślenia oraz skutecznego rozwiązywania problemów.
• Wysoko rozwiniętych umiejętności komunikacyjnych i profesjonalnego podejścia do współpracy z klientami oraz zespołem
• Dobrej znajomości pakietu MS Office (Excel, Word, Outlook)
• Gotowości do pracy mobilnej i częstych wyjazdów służbowych
• Prawa jazdy kat. B

Dodatkowym atutem będzie

• Doświadczenie w branży usług utrzymania czystości lub pokrewnej

Oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej
• Możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznie rozwijającej się organizacji
• Realny wpływ na funkcjonowanie regionu i wyniki firmy
• Niezbędne narzędzia pracy, w tym samochód służbowy, laptop i telefon