Warunki pracy

praca biurowa; praca na II piętrze; praca w siedzibie urzędu oraz poza siedzibą urzędu (rozprawy administracyjne); wystąpienia publiczne, reprezentowanie Urzędu na zewnątrz; praca związana z obsługą klienta; zagrożenie korupcją; praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin; brak oznaczeń dla osób niewidomych; pomieszczenia higieniczno-sanitarne przystosowane dla osób z niepełnosprawnościami; zainstalowana winda (po wyjściu z windy stopień prowadzący na korytarz do wydziału); brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz głuchym; budynek posiada podjazd dla osób z niepełnosprawnościami.

Zakres zadań

• Ocenia pod względem legalności akty prawne organów jednostek samorządu terytorialnego i innych podmiotów
• Przygotowuje rozstrzygnięcia nadzorcze i wskazania nieistotnego naruszenia prawa oraz skargi do sądu administracyjnego i odpowiedzi na skargi na akty nadzoru
• Pełni zastępstwo procesowe przed sądem administracyjnym
• Bada sprawy, które wynikają z wpływających do organu nadzoru skarg, interwencji i sygnałów w sprawach dotyczących działalności organów jednostek samorządu terytorialnego oraz przygotowuje odpowiedzi w tych sprawach
• Udziela porad

Wymagania niezbędne

• Znajomość ustaw: Kodeks postępowania administracyjnego, Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi, o samorządzie gminnym; o samorządzie powiatowym; o gospodarce nieruchomościami; Prawo oświatowe; o utrzymaniu czystości i porządku w gminach; o zbiorowym zaopatrzeniu w wodę i zbiorowym odprowadzaniu ścieków; o wychowywaniu w trzeźwości i przeciwdziałaniu alkoholizmowi; Kodeks wyborczy; o ogłaszaniu aktów normatywnych i niektórych innych aktów prawnych
• Znajomość ustaw: o służbie cywilnej, o wojewodzie i administracji rządowej w województwie
• Znajomość zarządzenia w sprawie wytycznych w zakresie przestrzegania zasad służby cywilnej oraz w sprawie zasad etyki korpusu służby cywilnej
• Umiejętności: obsługa komputera (pakiet MS Office), analityczne myślenie, skuteczna komunikacja
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe