Praca: Podinspektor ds. kadr i płac


Powiatowy Urząd Pracy w Gorlicach
Podinspektor ds. kadr i płac
Miejsce pracy: Gorlice
Numer: StPr/25/0891
OBOWIĄZKI:
prowadzenie obsługi kadrowo- płacowej jednostek oświatowych, więcej informacji na stronie BIP CuW Miasta Gorlice
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Uprawnienia: kadry, prawo pracy, ubezpieczenia społeczne
Uprawnienia: praca w zespole


Wymagania inne:

Wykształcenie wyższe; staż pracy min. 1 miesiąc; preferowane doświadczenie w prowadzeniu obsługi kadrowo-płacowej

Miejsce pracy:

Gorlice


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony


Wynagrodzenie brutto:

od 4 800 PLN


Opis wynagrodzenia:

okres zatrudnienia 6 miesięcy godziny pracy od 07:30 do 15:30

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Gorlicach

APLIKUJ TERAZ

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Zakres obowiązków: K ompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników (przygotowywanie umów o pracę, aneksów, umów cywilnoprawnych, świadectw pracy, naliczanie list płac) Sporządzanie i archiwizowanie dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami Przygotowywanie umów o...

Referent do spraw kadrowo-płacowych

Zgodnie z ogłoszeniem KP.2110.04.2025 Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Wymagania inne: Zgodnie z ogłoszeniem KP.2110.04.2025Wymagania niezbędne:1) obywatelstwo polskie,2) spełnianie wymogów określonych w art. 6 ust. 1 pkt 2 i 3 oraz ust. 3 pkt 2 i 3 ustawy z...

Specjalista ds. Kadr i Płac

Zakres obowiązków Prowadzenie i aktualizacja akt osobowych pracowników tymczasowych, Przygotowywanie i ewidencjonowanie dokumentów kadrowych (umowy o pracę, aneksy, wypowiedzenia, zaświadczenia), Obsługa ewidencji czasu pracy ( w tym: urlopy, nadgodziny, zwolnienia lekarskie )...


Pracownik hali

Twoje główne zadania: wykładanie towaru na wyznaczonych działach sklepu prace fizyczne związane ze wsparciem pracowników sklepu i magazynu dbałość o właściwą ekspozycję produktów oraz monitorowanie terminów przydatności do spożycia Oczekiwania: dyspozycyjność (praca w systemie...

Pracownik Sprzątający

utrzymanie czystości biurowej, sanitarnej i socjalnej, uzupełnianie pakietu higienicznego. dyspozycyjność, chęci do pracy i zaangażowanie, mile widziane orzeczenie o stopniu niepełnosprawności.

Marketing Manager

Zakres obowiązków: Współtworzenie i wdrażanie strategii marketingowej Inicjowanie i opracowywanie nowych rozwiązań marketingowych Budżetowanie działań oraz prowadzenie negocjacji z dostawcami Kontrola efektywności kampanii i innych inicjatyw marketingowych Współpraca z firmami...

Spawacz aluminium (MIG)

Zadania: Spawanie aluminium metodą MIG oraz sczepianie podzespołów i konstrukcji (np. skrzyń wagonów) zgodnie z obowiązującymi normami Przygotowywanie i obróbka elementów metalowych Czytanie i realizacja rysunków technicznych, instrukcji spawalniczych, naprawczych oraz planów pracy...